Dispatcher salaries in Saint-Eustache, QC
$24.75
avg per hour
The average salary for Dispatcher jobs near Saint-Eustache, QC is $24.75.*
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- Coordonnateur De Service
- $26.75
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- Directeur D'exploitation
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- Agent Planificateur
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- Service À La Clientèle
- $18.90
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- Assistant Coordinateur
- $17.45
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- Supply Chain & Logistics Occupations
Top Dispatcher jobs near Saint-Eustache, QC
View AllRépartiteur / Répartitrice – Béton prêt à l’emploi et blocs de béton
Béton Deux-Montagnes
Saint-Eustache, QC
Le ou la répartiteur(trice) est responsable de la *coordination quotidienne des livraisons de béton*, ainsi que de la *gestion des ventes et du transport des…
$27.00–$36.90 an hour
4 days ago
Répartiteur / Dispatcher de nuit
Camionnage CP Inc.
Baie-d'urfe, QC
Gestion des ressources humaines respectueuse et personnalisée. Stabilité d'emploi, travail à l'année. Type d'emploi : Temps Plein.
$65,000–$95,000 a year
2 days ago
Répartiteur Transport - Dispatch
Canaroute Inc.
Boisbriand, QC
Répartition des chauffeurs longue distance et des chauffeurs local. Coordination et optimisation des cueillettes et des livraisons.
Coordonnateur - Transport
Quincaillerie Richelieu Ltee
Laval, QC
Il planifie, attribue et suit les itinéraires des chauffeurs afin d’assurer des livraisons conformes, efficaces et sécuritaires, tout en offrant un service…
Répartiteur(euse) - Dispatcher
AMJ Campbell Montréal
Lachine, QC
Si vous aimez *planifier, résoudre des imprévus et travailler dans un environnement où chaque journée est différente*, ce poste est pour vous.
$70,000–$75,000 a year
Bilingual Service Dispatcher – Lachine, Quebec
Hobart Canada
Lachine, QC
Effectuer le suivi auprès des techniciens et des portails concernant l’état d’avancement des travaux afin d’assurer leur réalisation en temps opportun.
$50,000–$65,000 a year
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* Please note that all salary figures are approximations based upon third party submissions to SimplyHired or its affiliates. These figures are given to SimplyHired users for the purpose of generalized comparison only. Minimum wage may differ by jurisdiction and you should consult the employer for actual salary figures.