Canada Senior controller Jobs – 83 Openings This Week

Contrôleur(euse) financier(ère) sénior
Robic —Montréal, QC
- Microsoft Excel
- English
- Team management
- Work from home
- Employee assistance program
Senior Accounting Manager
Consumer Capital Management LLC —Canada
- Remote
- Microsoft Excel
- Finance
- Bachelor's
Quick apply
Senior Manager, Corporate Support Financial Control
Royal Bank of Canada —Toronto, ON
- Full-time
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Analysis skills
5h

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SENIOR CONTROLLER – MULTI-ENTITY FIRM
PeopleFind,Inc. —Markham, ON
A bachelor’s degree in Accounting, Finance, Business Administration, or a related discipline. The position is particularly attractive for a technically strong…
$160,000–$200,000 a year
Quick apply
6d
Senior Manager, Accounting
Vaco by Highspring —Scarborough, ON
Respond to ad hoc requests from senior leadership with timely, accurate financial information and analysis. Ensure compliance with tax filing requirements (HST/…
$55 an hour
Quick apply
23h

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Contrôleur(euse) financier(ère) sénior

Robic
Montréal, QC

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Job details

Qualifications

French
Microsoft Excel
English
Team management

Full job description

Unité commerciale: ROBIC

Date de début de publication: 08/07/2026

Date de fin de publication:

Société IPH par emplacement: ROBIC

Identifiant de la demande: 647

Marque: ROBIC

Lieu de travail: Montreal

Le rôle

Les finances te passionnent et tu souhaites évoluer au sein d’une organisation en grande évolution? Tu as de solides bases en comptabilité et en gestion d’équipe? Si tu as répondu oui à ces deux questions, nous voulons te rencontrer!

Fondé en 1892, ROBIC est un cabinet de renommée internationale regroupant des professionnels aux compétences variées incluant des avocats, des scientifiques et des ingénieurs spécialisés en propriété intellectuelle et en droit des affaires. En 2023, ROBIC s’est joint au groupe IPH Limited, un réseau international de cabinets spécialisés en propriété intellectuelle présent dans dix juridictions et actif auprès de clients dans plus de 25 pays.

Notre équipe de finance est à la recherche d’un·e contrôleur·euse expérimenté·e pour superviser les activités comptables du cabinet. Relevant de la directrice des finances, la personne qui se joindra à une équipe motivée, travaillante et qui a à cœur le souci du travail bien fait.

POURQUOI VOULOIR JOINDRE L’ÉQUIPE DE ROBIC?

Pour faire partie d’une équipe humaine et dynamique;
Pour avoir un réel impact dans un cabinet en constante évolution et ouvert aux nouvelles idées;
Pour avoir un horaire de travail flexible qui permet de faciliter votre conciliation travail-vie personnelle;
Pour avoir la possibilité de faire du télétravail jusqu’à 3 jours par semaine;
Pour avoir accès à une rémunération avec incitatifs intéressants;
Pour avoir accès à divers avantages sociaux : assurances collectives, régime de retraite avec participation de l'employeur, journées de maladie, programme de reconnaissance des années de service, programme de reconnaissance par les pairs, accès à vos journées de vacances dès l'embauche, système de télémédecine pour vous et votre famille, programme d’aide aux employés, rabais Opus, gym gratuit sur place, etc.;
Pour travailler dans un nouvel espace de travail lumineux, complètement rénové et facilement accessible en transport en commun où le café est gratuit en tout temps;
Pour collaborer avec des avocats, ingénieurs et scientifiques parmi les plus respectés en propriété intellectuelle au Canada;
Pour joindre un employeur qui a été nommé parmi les "Best Workplaces in Professional Services" à l'échelle nationale et reconnu à titre de "Great Place to Work" durant les trois dernières années.

Principales responsabilités

Assurer le leadership de la fonction comptable et financière en garantissant l'intégrité, l'exactitude et la fiabilité de l'information financière produite;
Superviser l'ensemble du cycle comptable, incluant les fermetures périodiques, les conciliations de bilan et les processus de contrôle financier;
Produire et analyser les états financiers mensuels, ainsi que les rapports de gestion destinés à la société-mère;
Encadrer, mobiliser et développer l'équipe de comptabilité en favorisant une culture de performance, de collaboration et d'amélioration continue;
Agir comme partenaire d'affaires auprès de la direction en fournissant des analyses financières pertinentes et des recommandations visant à soutenir la prise de décision;
Assurer le respect des normes comptables IFRS, des exigences réglementaires ainsi que l'efficacité du cadre de contrôle interne;
Coordonner les travaux de vérification externe et assurer la qualité et la conformité des dossiers de certification;
Superviser les obligations fiscales courantes de l'organisation (taxes à la consommation, remises gouvernementales, conformité fiscale) et agir comme principal point de contact auprès des conseillers externes;
Être responsable des prévisions de trésorerie à court, moyen et long terme;
Diriger l'optimisation, l'automatisation et la standardisation des processus financiers afin d'accroître l'efficacité opérationnelle et la qualité de l'information;
Participer à l'évolution de la structure financière du cabinet et mettre en place les processus, outils et contrôles nécessaires pour soutenir sa croissance;
Jouer un rôle clé dans la préparation du budget annuel, des prévisions financières et des analyses de performance organisationnelle;
Assurer la cohérence, la pertinence et la qualité des analyses financières produites au sein de l'organisation;
Gérer les relations avec les partenaires externes, incluant les auditeurs, institutions financières, fournisseurs, autorités gouvernementales et autres intervenants stratégiques;
Contribuer à la préparation des présentations financières et des dossiers destinés à la haute direction, au comité de direction ou au conseil d'administration;
Piloter ou contribuer à des projets stratégiques et à des initiatives de transformation financière visant à soutenir les objectifs d'affaires du cabinet;
Assurer la gouvernance des systèmes financiers et comptables en veillant à l'intégrité des données, à la fiabilité des processus, à la gestion des accès et à l'évolution des outils supportant les opérations financières.

Exigences, aptitudes et habiletés

Titre professionnel CPA;
Minimum de 5 ans d’expérience significative dans un rôle de contrôleur ou un rôle similaire;
Parfaite maîtrise du français et de l’anglais (tant à l’oral qu’à l’écrit);
Expérience en milieu de services professionnels, un atout;
Expérience en gestion d’équipe, avec un style collaboratif et structurant;
Connaissance du système Dynamics 365 et IBM analytics, un atout;
Solides connaissances de la suite office (excel) et intérêt marqué pour utiliser l’intelligence artificielle dans son travail;
Capacité à évoluer dans un environnement en transformation
Autonomie et débrouillardise;
Professionnalisme, discrétion et capacité à adapter ses explications selon le public ciblé;
Habileté à résoudre les problèmes et à respecter les délais serrés;
Polyvalence et flexibilité.

Nous sommes à la recherche d’une personne coup de cœur, qui saura apporter son expertise stratégique pour contribuer à l’évolution de ROBIC. Nous offrons un salaire compétitif et une gamme complète d’avantages sociaux distinctifs, dans un environnement de travail chaleureux et stimulant.

En 2024, 2025 et 2026, ROBIC a été reconnu parmi les "Best Workplaces in Professional Services" au Canada, en plus d'être fièrement certifiés "Great Place to Work" durant les trois dernières années consécutives grâce à la rétroaction des membres de notre équipe. Ces reconnaissances illustrent notre réel engagement à prendre soin des membres de notre équipe. Chez ROBIC, nous avons la conviction que chacun e joue un rôle essentiel dans le maintien d’une culture d’entreprise positive, bienveillante et inclusive. Nous visons à constamment nous réinventer et mettre en place des meilleures pratiques pour nous assurer que les membres de notre équipe soient heureux, tout simplement.

Notre cabinet est également un fier membre du réseau LLD (« Legal Leaders for Diversity and Inclusion »). En faisant partie de ce réseau, nous confirmons notre engagement d’offrir à tous les membres de notre équipe un environnement de travail inclusif qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, et dans lequel chacun e se sent accueilli e et peut ainsi développer son plein potentiel. Nous croyons et adhérons au principe d’équité en matière d’emploi. Ainsi, nous encourageons tous les candidats qualifiés qui représentent la diversité des collectivités à soumettre leur candidature.

Nous invitons chaleureusement ceux et celles qui partagent notre passion à se joindre à nous pour contribuer à notre succès continu. Les candidats intéressés sont priés de nous soumettre leur candidature rapidement. Nous sommes déjà très enthousiastes à l’idée de faire votre connaissance!

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