Tu possèdes un bon sens de l’organisation ainsi qu’un haut niveau d’autonomie dans la gestion de ton temps et des priorités? Tu es reconnu pour ta débrouillardise ainsi que pour ta facilité à prendre des décisions? Tu maîtrises Outlook, Word, Teams, Excel, PowerPoint et SharePoint? Cet emploi est pour toi!
Pour te joindre à l’équipe, :
En plus de correspondre au profil ci-dessus, tu devras :
être inscrit à temps plein (ou à temps partiel si tu es à l’avant-dernière ou à la dernière session de ton programme d’études), dans l’un des domaines de formation suivants :
Ex. : Diplôme d’études collégiales (DEC) dans le domaine de l’administration ou tout autre diplôme d’études collégiales techniques pertinent;
être légalement autorisé à travailler au Canada (détenir un permis de travail ou un permis d’études valide);
avoir une connaissance du français appropriée à l’emploi.
Pour t’inscrire
Prêt à passer à l’action? Soumets ta candidature en ligne durant la période d’inscription suivante du 21 mai 2026 jusqu’au 3 juin 2026 à 23 h 59.
Attention!
Aucune candidature ni aucun curriculum vitae soumis par courrier électronique ne seront acceptés;
Seules les personnes retenues seront contactées.
Au terme du traitement de ta candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans le système de dotation en ligne. Par conséquent, nous te suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Pour soumettre ta candidature, tu dois cliquer sur Poser ma candidature. L’inscription doit obligatoirement s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.
Il est important de fournir un dossier de candidature complet et détaillé, soit :
Lorsque tu auras soumis ta candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Pourquoi est-ce si important? Parce que c’est grâce à ces informations que notre équipe réalise la sélection des candidats qui passeront à l’étape suivante du processus de dotation.
Des questions?
N’hésite pas à communiquer avec nous :
Pour le processus de dotation : madame Mélissa Ferland, conseillère en acquisition de talents et relations de travail, par courriel à [email protected]
Pour l’emploi : madame Emilie Bergeron, adjointe de la Direction de la gouvernance de l’accueil et de la stratégie numérique, par courriel à [email protected]
Centre d’assistance
Si tu éprouves des difficultés à en ligne ou si tu crois nécessaire d’apporter des modifications à ton formulaire pendant la période d’inscription, tu peux communiquer avec le Centre d’assistance en dotation au 418 528-7157 pour la région de Québec ou au numéro sans frais au 1 866 672-3460 ailleurs au Québec.
Équité, diversité et inclusion
En accord avec le programme d’accès à l’égalité en emploi de la fonction publique du Québec, nous valorisons tous les talents à l’intention des :
En effet, nous nous assurons que les procédures et les méthodes d’évaluation utilisées lors du processus d’embauche respectent les principes de l’accès à l’égalité en emploi tout en considérant, s’il y a lieu, les besoins particuliers du candidat. Pour contribuer à cette démarche, nous vous encourageons à remplir la section Accès à l’égalité de votre dossier de candidature; les informations seront traitées de façon confidentielle.
De plus, nous nous sommes dotés d’un plan d’action en matière d’équité, de diversité et d’inclusion afin de favoriser un environnement de travail juste et enrichissant pour l’ensemble des membres de notre personnel.
Le ministère du Tourisme est fier de mettre de l’avant annuellement le programme DuoEmploi, une initiative mise en place par le Conseil du Patronat du Québec (CPQ) et le Regroupement des organismes spécialisés pour l’emploi des personnes handicapées (ROSEPH) visant à favoriser une meilleure intégration en emploi des personnes en situation de handicap, afin de leur permettre d’être accueillies et de vivre une expérience positive au sein de notre grande famille!
