La Banque de l'infrastructure du Canada (BIC), dont le siège social est à Toronto, a la responsabilité d'investir dans de nouveaux projets d'infrastructures. La mission de la BIC est de travailler avec ses partenaires provinciaux, territoriaux, municipaux, fédéraux, autochtones et du secteur privé en matière d'investissement pour transformer la façon dont les infrastructures sont planifiées, financées et réalisées au Canada.
Relevant du/de la VP, Affaires publiques, le/la gestionnaire principal·e, Affaires publiques (bilingue), sera responsable de diriger les relations avec les parties prenantes et les activités d'affaires publiques au Québec et au Canada atlantique. Le/la titulaire du poste contribuera à rehausser la réputation de l'organisation en veillant à ce que la BIC dispose d'un programme solide et complet de mobilisation des parties prenantes auprès des représentants provinciaux, territoriaux et municipaux ainsi que des parties prenantes locales et régionales des secteurs civique, universitaire et commercial.
En tant que société d'État fédérale, l'équipe des communications et des affaires publiques s'appuie fortement sur la nature stratégique des affaires publiques et sur l'engagement d'un large éventail de parties prenantes complexes, allant des fonctionnaires du gouvernement aux responsables d'associations industrielles, entre autres. Le/la gestionnaire principal·e, Affaires publiques (bilingue), travaillera en étroite collaboration avec le/la VP, Affaires publiques et d'autres collègues des affaires publiques afin de s'assurer que la BIC occupe une position favorable dans toutes les régions du pays.
Vos responsabilités :
- Diriger l'élaboration de stratégies visant à mobiliser les fonctionnaires des gouvernements provinciaux, territoriaux et municipaux, les entreprises et les parties prenantes communautaires de sa région de responsabilité, y compris la création d'une base de données régionale
- Tirer parti de ses relations existantes pour mobiliser les ministres et élu·e clés au niveau provincial et territorial, leur personnel et les chef·fes de file dans les régions
- En collaboration avec les différents services, veiller à ce que les tactiques et les stratégies soutiennent les projets potentiels de la BIC et permettent de mobiliser des soutiens, de former des coalitions favorables et de renforcer la réputation
- En coordination avec le/la VP, Affaires publiques, appuyer l'exécution sur le marché des activités d'affaires publiques, y compris les plans tactiques de mobilisation des parties prenantes qui tirent parti des plateformes de communications, des engagements en personne, des tournées et des campagnes d'affaires publiques
- Suivre et collecter des données sur les engagements pour l'établissement des rapports de l'entreprise
- Surveiller les calendriers parlementaires provinciaux, territoriaux et municipaux et recommander des réponses, le cas échéant
- Collaborer avec l'équipe des communications et des affaires publiques afin de tirer parti des annonces d'investissement et des occasions de prendre la parole pour les engagements en matière d'affaires publiques, informer le/la PDG (ou d'autres représentant·es de la BIC) des voyages, des visites et de la participation à des événements afin de renforcer l'image positive et la marque de l'entreprise
- Diriger l'élaboration de documents, d'ordres du jour et de partenariats afin de maximiser l'efficacité des tournées et des événements
- Communiquer régulièrement avec les parties prenantes et représenter la BIC lors d'événements, en établissant des relations de confiance
- Être au fait des défis, des occasions et des perceptions des parties prenantes de la BIC au sein de multiples fonctions et être en mesure d'élaborer un plan d'engagement tactique efficace
- Autres tâches liées aux affaires publiques comme assignées
Le profil idéal :
- 7 à 10 ans d'expérience pertinente en communications, en affaires publiques, en relations avec les parties prenantes et en relations avec les gouvernements
- Relations de haut niveau existantes avec les fonctionnaires des gouvernementaux provinciaux, territoriaux et municipaux (élu·es et non élu·es), les parties prenantes régionales et les chef·fes de file de leur région de responsabilité
- Expérience éprouvée en matière de gestion des relations avec les parties prenantes, les gouvernements et les médias
- À l'aise pour conseiller les membres de la direction et pour travailler avec les autres services
- Compétences supérieures en communication écrite et orale, en conception et élaboration de présentations, en organisation et en analyse
- Compétence et créativité dans la résolution de problèmes et l'identification d'actions concrètes
- Capacité de nouer des relations solides, d'établir des liens de confiance et d'influencer la prise de décisions et d'obtenir un consensus sur les solutions à l'échelle de l'organisation
- Capacité d'interagir efficacement avec les autres et de gérer les situations d'une manière qui respecte divers horizons, expériences et styles
- À l'aise avec PowerPoint, Excel et les systèmes de GRC
Merci de votre intérêt. Seules les personnes retenues pour la poursuite du processus de sélection ou pour une entrevue seront contactées.
N'oubliez pas de suivre la BIC sur LinkedIn et sur X (précédemment Twitter) @cib_en ou @bic_fra.
La Banque de l'infrastructure du Canada tient à promouvoir la diversité ainsi que l'accès équitable aux occasions d'emploi. Dans le cas où vous auriez besoin d'un accommodement au cours du processus d'embauche ou d'entrevue (y compris d'autres formats de matériel, d'une salle de rencontre accessible ou de tout autre type d'accommodement), prière de le faire savoir par courriel à [email protected].
Pour en savoir plus sur la BIC, veuillez visiter le site www.cib-bic.ca.
