Séance d’affectation volontaire
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AFFECTATION : École de la Marconi et à l’Orée-des-Bois
STATUT : Régulier considéré pour la permanence – 30h00 heures par semaine
TRAITEMENT : 24,37$ de l’heure
HORAIRE DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi : De la Marconi : 12h00 à 16h00 et À l’Orée-des-bois : 16h30 à 18h30
ENTRÉE EN FONCTION : Juillet 2026
MODALITÉS : Seuls les employées et employés titulaires d’un poste régulier seront considérés.
Les deux étapes sont nécessaires :
Dans un premier temps, les personnes intéressées doivent signifier leur intérêt et soumettre leur candidature au plus tard le 9 juin 2026 à 9h00.
Dans un deuxième temps, il est demandé d’indiquer les postes souhaités en complétant le formulaire suivant : Séance d'affectation volontaire - Juin 2026 – Remplir le formulaire
NUMÉRO DE CONCOURS : S-2573
NATURE DU TRAVAIL :
Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emplois consiste en l'exécution de travaux d'entretien ménager, physique et préventif des terrains, des piscines, des bâtiments et des équipements, et de travaux de réparation mineure. Il comporte également la manutention et le transport de marchandises, de mobilier et d'autre matériel. Elle travaille généralement selon les directives ou sous la surveillance d'une ouvrière ou d'un ouvrier d'entretien, classe I, d'une ou d'un concierge, d'une ou d'un contremaître ou du personnel de soutien manuel qualifié.
ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES :
- La personne salariée de cette classe d'emplois effectue des travaux visant à assurer la propreté des lieux et le bon état de l'équipement.
- Au titre de la propreté des lieux, elle exerce généralement l'ensemble des tâches suivantes : balayer, laver, nettoyer et cirer, s'il y a lieu, les murs, les plafonds et les planchers des divers locaux, y compris des salles de toilette et des salles d'équipements sportifs; tant à l'extérieur qu'à l'intérieur, elle ramasse et dispose des rebuts et lave les vitres et les stores vénitiens; à l'extérieur, elle tond le gazon, ramasse et dispose des feuilles mortes et enlève la neige des toitures, des entrées, des trottoirs et des aires de jeux.
- Au titre de l'entretien physique et préventif, elle remplace les ampoules et les fusibles; elle alimente ou voit à l'alimentation et au fonctionnement des feux des appareils de chauffage; elle enlève, pose et range les doubles fenêtres; l'hiver, elle sable les trottoirs; elle effectue tout genre de travaux de réparation mineure. Au besoin, elle effectue des travaux d'entretien des piscines et des installations adjacentes tels que le nettoyage complet de la piscine, l'entretien des filtres, des carrelages, des parois, des grilles des écumoires, des tamis intercepteurs et des autres équipements; elle vérifie régulièrement les tremplins et peut également soumettre l'eau aux essais du pH et du chlore résiduel libre et ajouter les produits chimiques nécessaires pour obtenir la qualité d'eau requise.
- À l'occasion, elle peut seconder du personnel de soutien qualifié en manipulant les objets lourds et les matériaux, en tenant des pièces dans une position déterminée, en nettoyant et fournissant les outils requis.
- Dans l'accomplissement de ses fonctions, elle peut également dresser et démonter des échafaudages, déplacer du mobilier, manutentionner, transporter et entreposer des marchandises et des matériaux, opérer de l'équipement requis tel que monte-charge, cireuse et chasse-neige domestique.
- Elle peut agir comme personne de service dans un garage.
- Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
Exigences:
QUALIFICATIONS REQUISES :
- Être titulaire d’une attestation d'études professionnelles en hygiène et salubrité ou être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles en entretien général d’immeubles sera considérée comme un atout;
- Posséder un français écrit de niveau intermédiaire permettant de rédiger des notes;
- Démontrer une capacité de compréhension de lecture afin d’effectuer les listes de tâches;
- Posséder une condition physique qui permet d'effectuer des tâches manuelles au quotidien;
- Capacité à travailler en collaboration avec l’équipe-école;
- Être une personne autonome, organisée et proactive.
NOTES
Prenez note que le Centre de services scolaire des Chênes est un organisme visé par la Loi 94 sur le renforcement de la laïcité dans le réseau scolaire. Ainsi, le port d'un signe religieux est interdit dans l'exercice des fonctions de l'ensemble du personnel du CSSDC*.
* le personnel déjà à l’emploi avant l’adoption de la loi bénéficie d’une clause de droits acquis, sous certaines conditions.
Des tests et des entrevues de sélection sont possibles en ce qui concerne les qualifications requises et la réussite de ceux-ci constituent une condition d’obtention du poste.
La personne candidate est responsable de s’assurer que ses documents sont rendus à nos bureaux pour la date et l’heure demandées. Seules les personnes présélectionnées seront contactées.
Le Centre de services scolaire, en vertu de son programme d’accès à l’égalité en emploi, invite les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.
