Ne perdez pas le rythme - Postulez chez Les Industries JAM !
JAM, faire que le monde sonne mieux, une marqueà la fois! Est-ce que ces mots résonnent comme de la musique à vos oreilles?
Depuis 1972, les JAM est devenu un des plus importants distributeurs de matériel électronique, d’appareillage de sonorisation professionnelle et d’instruments de musique. Venez nous joindre pour demeurer fidèle à notre mission première d’offrir UNIQUEMENT le meilleur service à la clientèle possible!
Résumé :
Le responsable BA (Business Analyst principal) doit posséder des qualifications solides ainsi qu’une vaste expérience pratique en JD Edwards, en gestion de projets, et être capable de diriger un projet (petit à moyen) ou une petite équipe. Un analyste d’affaires principal peut superviser un groupe d’analystes et collaborer avec d’autres responsables techniques et experts métiers (SMEs).
Rôle et responsabilités :
- Configurer / paramétrer les modules JDE afin de répondre aux besoins de l’entreprise
- Documenter et cartographier les processus, ainsi que les scénarios de tests
- Superviser le développement et la mise en œuvre de solutions, systèmes et services métiers
- Exploiter et analyser les applications métiers, les intégrations et les méthodes de récupération des données
- Démontrer des compétences en gestion de projet (niveau débutant à intermédiaire) pour assurer la réalisation des projets dans les délais et conformément aux objectifs organisationnels. Participer en tant que membre d’équipe aux projets stratégiques
- Collaborer avec la direction, les parties prenantes, les clients et les responsables de processus afin de définir les besoins et objectifs financiers, opérationnels et métiers
- Vérifier l’efficacité des systèmes existants et élaborer des stratégies d’amélioration
- Définir la portée et les paramètres des analyses systèmes, ainsi que les critères d’évaluation des résultats
- Collaborer avec d’autres analystes d’affaires pour planifier, concevoir, développer et mettre en œuvre de nouvelles applications, ainsi qu’améliorer celles existantes
- Évaluer les solutions logicielles afin de s’assurer qu’elles répondent aux besoins des utilisateurs finaux
- Aider la direction à prendre des décisions stratégiques en fournissant des analyses coûts-avantages et des retours sur investissement (ROI)
- Analyser les besoins pour les nouvelles applications ou les modifications, en collaboration avec d’autres analystes, et produire des analyses d’écart (fit/gap)
- Donner des formations et encadrer les analystes juniors
- Concevoir des méthodes et techniques pour préparer et présenter des dossiers d’affaires (business cases)
- Répondre aux tickets du support Helpdesk dans les délais impartis. Assurer le transfert de connaissances vers les collègues et analystes juniors afin de respecter les SLA
- Faire preuve d’une volonté d’apprentissage continu concernant les systèmes, modules et technologies pertinents
- Travailler efficacement en équipe et collaborer pour atteindre les objectifs
- Communiquer efficacement avec les fournisseurs et partenaires externes afin de résoudre les incidents et clôturer les tâches en cours
Qualifications et exigences :
- Baccalauréat ou expérience équivalente dans un domaine pertinent
- Minimum de 8 ans d’expérience en analyse d’affaires, dont au moins 5 ans avec JD Edwards (analyse et configuration)
- Expérience en implantation, configuration et support des modules JDE Distribution (Inventaire, Ventes, Approvisionnement) ou modules financiers (GL, AR, AP). Pour les spécialistes CNC, une expérience CNC est requise
- Connaissance de JDE Orchestrator et des outils de développement JDE (atout)
- Expérience en supervision du développement et du déploiement de solutions logicielles
- Bonne maîtrise de l’analyse des besoins, des analyses fit/gap et de la documentation technique
- Compétences en gestion de projets (niveau débutant à intermédiaire)
- Capacité à comprendre et à soutenir les objectifs organisationnels en collaboration avec divers intervenants
- Solides compétences en résolution de problèmes et en analyse, avec une approche créative
- Excellentes compétences en communication verbale et non verbale, et en relations interpersonnelles
- Forte capacité de raisonnement logique et efficace
- Capacité à vulgariser des concepts complexes de manière simple et accessible
- Personne très motivée, autonome, capable de prioriser et d’exécuter des tâches dans divers environnements
- Orientation service client
- Expertise dans l’utilisation d’outils d’analyse d’affaires
- Expérience dans la préparation et l’animation de formations
Pourquoi vous joindre à nous
Prêt(e) à faire partie de notre équipe? Voici pourquoi…
- Régime complet d’avantages sociaux : assurance santé, dentaire, vision, vie, maladie grave, invalidité de courte et longue durée
- Programme de mieux-être et programme d’aide aux employés
- Programme de cotisation de contrepartie REER / 401(k)
- L’équilibre travail-vie personnelle est important : horaire flexible, heures d’été, vacances payées et congés personnels
- Un environnement de travail décontracté, agréable et collaboratif
- Un calendrier social dynamique — il y en a pour tous les goûts
- Rabais généreux sur nos produits pour les employés
- Opportunités continues d’apprentissage et de développement
- La possibilité de travailler aux côtés d’une équipe hautement talentueuse et performante
Engagements en milieu de travail
Nous nous engageons à offrir un environnement de travail sain et sécuritaire. Tous les employés doivent respecter les protocoles de sécurité au travail, y compris les réglementations locales et les normes internes, afin d’assurer le bien-être de tous.
Nous avons à cœur de favoriser un milieu de travail où chaque personne se sent respectée, soutenue et en mesure de contribuer pleinement. Nous reconnaissons que la diversité des perspectives et des expériences renforce nos équipes et permet de meilleurs résultats pour nos employés et nos clients.
Nexora et sa famille de marques, incluant JAM et Almo, souscrivent au principe de l’égalité des chances en emploi. Toutes les décisions relatives à l’emploi sont prises sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l’identité ou l’expression de genre, l’orientation sexuelle, l’origine nationale, l’âge, le handicap, le statut d’ancien combattant ou tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
