De nouveaux défis, c’est juste ici!
- Nombre d’emplois offerts : 1
- Statut de l’emploi : emploi régulier
- Mode d’organisation du travail : possibilité de télétravail
- Lieu de travail : Québec, Montréal
Le lieu de travail sera déterminé en fonction de chaque personne sélectionnée.
Votre contribution à la mission de Revenu Québec
La Direction de l’accès à l’information et de la protection des renseignements confidentiels de Revenu Québec, c’est une équipe de plus de 12 personnes qui contribuent chaque jour au traitement des demandes d’accès à l’information adressées à l’organisation ainsi qu’à la gestion des dossiers en matière de protection des renseignements confidentiels, dans le respect des obligations légales, réglementaires et administratives applicables.
En évoluant au sein de cette équipe, vous collaborerez avec vos collègues en vue de relever des défis stimulants, comme établir des standards organisationnels d’excellence en matière de protection des renseignements confidentiels. Le professionnalisme et l’intégrité sont des principes fondamentaux qui guideront votre travail au quotidien.
Votre quotidien à Revenu Québec
En tant que conseillère ou conseiller en protection des renseignements confidentiels, vous devrez
- offrir un rôle-conseil verbal et écrit en matière de protection de la vie privée et d’accès à des renseignements confidentiels dans le respect du cadre légal et normatif;
- analyser les demandes de collecte, d’utilisation ou de communication de renseignements confidentiels;
- analyser les risques en matière de protection des renseignements confidentiels et proposer des mesures d’atténuation;
- accompagner les équipes de projets des systèmes d’information et de services numériques afin de réaliser des évaluations des facteurs relatifs à la vie privée;
- collaborer à l’élaboration des outils de travail et de support de formations en vue de soutenir les différents secteurs opérationnels;
- négocier, rédiger, modifier et renouveler les ententes de communication et d’échange de renseignements avec des ministères et organismes publics, au niveau provincial, fédéral et international;
- réviser et mettre en œuvre le cadre normatif en matière de confidentialité.
En prime, vous aurez l’occasion de vous épanouir professionnellement grâce au soutien d’une équipe expérimentée qui aura à cœur votre réussite et votre avancement.
Les prérequis
Pour vous joindre à notre équipe, vous devez
- détenir
- soit un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) ou l’équivalent, ou être en voie de terminer votre dernière année d’études universitaires dans l’un des domaines suivants ou dans tout autre domaine jugé pertinent :
- administration, profil technologies de l’information,
- droit;
- soit un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) dans tout autre domaine et avoir minimalement une année d’expérience jugée pertinente;
- détenir de l’expérience de niveau professionnel dans le domaine de la protection des renseignements confidentiels.
Les éléments suivants pourraient être considérés comme des atouts :
- avoir des connaissances dans le domaine de la gestion des risques, de la protection des renseignements ou de la sécurité de l’information;
- avoir de l’expérience dans un rôle-conseil.
Informations complémentaires
Vous devez avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada.
Si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada, vous devez joindre une copie de l’évaluation comparative d’études délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration à votre dossier en ligne. Notez que, si vous ne fournissez pas ce document au moment de compléter votre dossier, vous ne pourrez pas transmettre votre candidature.
Vos qualités professionnelles
Ce poste vous plaira si vous
- avez de bonnes aptitudes analytiques et rédactionnelles;
- possédez une excellente capacité de coordination de mandats ;
- faites preuve d’autonomie professionnelle;
- êtes reconnue ou reconnu pour votre professionnalisme et votre sens des responsabilités.
Des conditions de travail avantageuses, c’est juste ici!
- Minimum de quatre semaines de vacances après la première année
- Subvention pour la pratique d’activités physiques
- Sécurité et stabilité en emploi
- Horaire de travail flexible de 35 heures par semaine
- Régime de retraite à prestations déterminées auquel nous contribuons à parts égales avec vous
Salaire
Le salaire sera déterminé à la suite d’une analyse de vos expériences de travail pertinentes et de votre formation. Il est donc important d’inscrire toutes ces informations dans votre dossier en ligne et votre curriculum vitæ.
Quelques précisions
Nous recrutons aux endroits suivants :
- Québec (3800, rue de Marly)
- Montréal (complexe Desjardins)
Les modalités d’inscription
- Nous vous invitons à consulter les étapes liées au processus de recrutement.
- Vous devez fournir toutes les informations demandées dans le formulaire électronique, même si elles sont déjà inscrites dans votre curriculum vitæ. Si vous apportez des modifications à celui-ci après la période d’inscription, elles ne seront pas considérées.
Vous avez des questions?
Nous sommes là pour répondre à toutes vos questions. Contactez-nous par courriel à [email protected] ou par téléphone au 418 652-6601 (région de Québec), au 514 228-3139 (région de Montréal) ou au 1 855 824-0337 (sans frais).
Programme d’accès à l’égalité en emploi
Revenu Québec applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les autochtones, les minorités visibles et les minorités ethniques à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
