Qui Sommes nous
Depuis 2009, Groupe Gestion SNJ agit comme le bureau chef qui soutient et accompagne le réseau World Gym au Québec, regroupant 12 centres à travers la province.
Notre rôle est d’apporter structure, clarté et soutien aux équipes de gestion, afin que chaque club puisse se concentrer sur ce qui compte le plus : bâtir des équipes fortes et offrir une expérience exceptionnelle aux membres.
Chez Groupe Gestion SNJ, nous valorisons la collaboration, la responsabilisation et l’excellence opérationnelle. Nous travaillons chaque jour à aligner nos équipes, renforcer nos standards et soutenir nos leaders dans la croissance de leurs clubs et de leurs équipes.
Rejoindre notre organisation, c’est contribuer à une entreprise en pleine croissance qui place les gens, la structure et la performance au cœur de son succès.
Job Overview
Le titulaire du poste de Gestion intérimaire de Conformité et formation soutient la performance des 12 gyms à travers le réseau en assurant, au besoin, des remplacements temporaires aux postes de Directeur général ou Directeur général adjoint. Il effectue également des audits, dispense de la formation et veille au respect des normes, politiques et procédures de l’entreprise. Ce poste est idéal pour un candidat de niveau débutant ou junior souhaitant développer son expérience en gestion, en conformité et en formation au sein d’un environnement opérationnel dynamique.
Ce rôle est opérationnel, très mobile et orienté, et implique une collaboration étroite avec les équipes de gestion des clubs afin d’identifier les écarts, mettre en place des actions correctives et renforcer les meilleures pratiques dans l’ensemble des établissements.
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Garderie sur Place
- Gym sur place
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Réductions Tarifaires
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Vos responsabilités
A) Gestion intérimaire (Remplacements dans les 12 succursales World Gym Québec.)
- Assurer temporairement la gestion des clubs assignés lors de vacances de poste, absences, périodes de transition ou situations nécessitant un redressement de performance.
- Maintenir la continuité des opérations (standards du service à l’accueil, préparation du club, soutien à la planification des équipes, qualité du service aux membres).
- Soutenir les équipes de gestion du club (GM/AGM) en offrant structure, accompagnement et encadrement pendant la période intérimaire.
B) Audits de conformité
- Vérifier le respect des politiques et procédures internes ainsi que des exigences applicables en milieu de travail.
- Identifier les écarts, documenter les observations, recommander des mesures correctives et assurer le suivi jusqu’à leur mise en œuvre.
- Maintenir une documentation rigoureuse des audits, des rapports de conformité et des registres de suivi.
- S’assurer du respect des contrôles de caisse, vérifier l’équilibre des tiroirs-caisses et veiller à ce que toute divergence soit traitée conformément aux procédures.
C) Formation et développement des compétences
- Offrir du soutien et de la formation, en personne et en ligne, aux équipes et aux gestionnaires (intégration, rappels des standards, conformité).
- Participer à la mise en œuvre des programmes de formation et des initiatives de conformité à travers le réseau.
- Agir comme personne-ressource pour les clubs concernant les meilleures pratiques, le respect des processus et l’uniformité des opérations.
Profil recherché
- Diplôme en éducation physique, un atout.
- Minimum 1 an d’expérience en formation, opérations, conformité ou dans un rôle similaire (l’expérience dans l’industrie du fitness est requis)
- Excellentes compétences en communication, observation, coaching et rédaction de rapports
- Autonomie et capacité à travailler sous pression lors de périodes de transition
- Permis de conduire valide et disponibilité pour voyager fréquemment
- Bilinguisme (français et anglais) requis
- À l’aise avec la suite Microsoft Office (Outlook, Excel, Word) et capable d’apprendre de nouveaux systèmes
Conditions De Travail
- Poste temps plein (40 heures par semaine)
- Autorité pour déterminer les priorités opérationnelles quotidiennes durant les mandats intérimaires
- Déplacements fréquents entre les différents centres; horaire flexible selon les besoins opérationnels
- Possibilité d’être considéré pour une nomination permanente au poste de Directeur général (GM) dans l’un des centres, incluant la possibilité de relocation au Québec
- Déplacements requis 70 % du temps.
Langue:
- Français et anglais (Obligatoire)
Lieu:
- Rosemère, QC J7A 2H7 (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
Job Types: Full-time, Permanent
Benefits:
- Casual dress
- Company events
- Dental care
- Disability insurance
- Extended health care
- Flexible schedule
- Life insurance
- On-site parking
- Paid time off
- Vision care
Ability to commute/relocate:
- Rosemère, QC J7A 2H7: reliably commute or plan to relocate before starting work (required)
Licence/Certification:
- Driving Licence (required)
Willingness to travel:
Work Location: In person
