Joignez-vous à un leader technologique en pleine croissance
Depuis plus de 40 ans, notre client conçoit et fournit des solutions technologiques innovantes à travers l'Amérique du Nord. Reconnue pour son expertise en infrastructures TI, centres de données, infonuagique et solutions numériques, l'entreprise poursuit sa croissance grâce à une stratégie ambitieuse d'innovation et d'acquisitions.
Dans le cadre d'un remplacement de congé de maternité, AXXEL RH a été mandaté afin de trouver un(e) Senior Payroll Manager qui souhaite évoluer dans un environnement dynamique où les projets sont nombreux et l'impact réel.
VOTRE RÔLE
À titre de leader de la fonction paie, vous serez responsable de superviser les opérations de paie canadiennes tout en contribuant à l'optimisation des processus dans un contexte de croissance organisationnelle.
Vous collaborerez étroitement avec les équipes RH, Finance et Opérations afin d'assurer l'excellence et la conformité des pratiques de paie.
Vos principales responsabilités
· Superviser l'ensemble du cycle de paie pour les employés canadiens;
· Assurer la conformité aux exigences légales et réglementaires;
· Agir comme expert(e)-conseil auprès des partenaires d'affaires;
· Optimiser les processus et contrôles internes;
· Superviser les activités de fin d'année (T4, Relevés 1, remises gouvernementales);
· Soutenir les projets liés aux acquisitions et à l'intégration de nouvelles entités;
· Assurer la gestion et l'évolution du système UKG;
· Encadrer et accompagner les membres de l'équipe paie.
Le profil recherché
· Minimum de 7 à 10 ans d'expérience en paie;
· Expérience en gestion ou coordination d'équipe;
· Solides connaissances de la législation canadienne en matière de paie;
· Expérience avec UKG ou un système similaire;
· Bilinguisme français et anglais;
· Certification PCP ou PLP (atout).
Ce qui vous attend
✔ Salaire à six chiffres + une prime de rétention
✔ Horaire flexible (40 h/semaine)
✔ Mode hybride (2 jours en télétravail)
✔ Stationnement attribué
✔ 2 semaines de vacances + 7 journées personnelles
✔ Environnement collaboratif et humain
✔ Entreprise en croissance offrant des défis stimulants
Rémunération : 100 000,00$ à 115 000,00$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Plan d'actionnariat des employés
- Stationnement sur place
Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Laurent, QC H4S 1K5
