Renseignements généraux
Vous souhaitez vous engager dans un ministère effervescent, où chaque jour apporte son lot de défis stimulants?
L’offre qui suit répondra certainement à vos attentes!
Agente ou agent de probation
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Nombre d'emplois à pourvoir : 2
Statut de l'emploi : Occasionnel
Adresse de travail : 878, rue de Tonnancour, RC01, Trois-Rivières (Québec) G9A 4P8
Prestation de travail : Mode hybride (télétravail et présentiel en fonction de la politique gouvernementale)
Période d'inscription : Du 26 mai au 8 juin 2026, à 23 h 59
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Ministère de la Sécurité intérieure (MSI) : Sous-ministériat des services correctionnels (SMSC) - Direction générale réseau correctionnel Est-du-Québec (DGRCE) - Direction des services correctionnels (DSC) Mauricie-Centre-du-Québec - Direction des services professionnels correctionnels (DSPC) Mauricie-Centre-du-Québec.
Notre principale fonction : Assurer la sécurité du Québec par la prévention, l’intervention et le partenariat.
Mandat : En vertu du mandat légal qui lui est confié et sous la responsabilité du directeur des services professionnels correctionnels ou du directeur des services professionnels en établissement de détention, l’agente ou l’agent de probation doit, dans le respect des orientations correctionnelles, faciliter l’évolution positive des personnes contrevenantes vers leur réinsertion sociale et favoriser la protection de la société.
Travailler avec nous c’est aussi :
Conciliation travail et vie personnelle;
Maladie ou responsabilité familiale (10 jours) / Vacances après un an (20 jours) / Fériés (13 jours);
Accès aux régimes de retraite et d'assurance collective de la fonction publique;
Programme d'aide aux personnes;
Mesures favorisant la santé et le bien-être.
Ce qui vous attend au quotidien :
Fournir au tribunal l’évaluation du potentiel de réinsertion sociale de la personne contrevenante de même que l’évaluation du risque qu’elle représente pour la société, afin de l’aider à prendre la décision la plus appropriée;
Produire dans la communauté et en établissement de détention des évaluations du risque et des besoins de la personne contrevenante dans le but d’établir son plan d’intervention correctionnel et d’identifier l’intervenant pouvant répondre aux besoins d’accompagnement vers une réinsertion sociale;
Accompagner et encadrer la personne contrevenante référée à la suite des évaluations, dans le but de favoriser sa réinsertion sociale et ainsi contribuer à la protection de la société;
Agir à titre de responsable du respect du plan d’intervention correctionnel par la personne contrevenante auprès des agents des services correctionnels et des intervenants communautaires dans la prestation de services dans la communauté afin d’assurer une intervention cohérente, complémentaire et continue;
Participer à différentes tables de concertation intraministérielles, interministérielles et communautaires;
Effectuer toute tâche connexe à l’emploi d’agente ou d’agent de probation, à la demande de son supérieur.
Échelle de traitement : De 55 611 $ à 103 369 $*
- Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.
Le nombre d’heures hebdomadaire de travail pour cet emploi est de 35 heures.
Profil recherché et modalités de postulation
Les conditions requises pour réussir dans ce rôle :
Détenir un diplôme universitaire de premier cycle dont l’obtention requiert un minimum de 90 crédits (baccalauréat) dans l’une des disciplines suivantes : criminologie, travail social, sciences de l’orientation, psychologie, psychoéducation, sexologie ou toute autre discipline jugée pertinente ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
Le diplôme exigé peut être compensé par une combinaison de diplômes universitaires dans des disciplines pertinentes totalisant un minimum de 90 crédits ou par une maîtrise dans une discipline pertinente comportant un minimum de 45 crédits.
Pour être considérée, toute scolarité effectuée hors du Canada doit faire l’objet d’une évaluation comparative (attestation d’équivalence) délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration. Les candidats qui ne détiennent pas l’évaluation comparative liée à la scolarité exigée ne peuvent pas être embauchés.
Être membre en règle, lors de l’entrée en fonction, d’un des six ordres professionnels suivants :
Ordre professionnel des criminologues du Québec;
Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec;
Ordre des conseillers et conseillères d’orientation du Québec;
Ordre des psychologues du Québec;
Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec;
Ordre professionnel des sexologues du Québec.
Une personne peut soumettre sa candidature si elle est en voie de satisfaire aux exigences pour être membre de cet ordre. Toutefois, lors de sa nomination, cette personne devra être inscrite au tableau de l’Ordre.
Il est important de compléter la section "Ordre professionnel" dans votre dossier de candidature et de joindre les documents nécessaires confirmant votre démarche auprès de l'ordre concerné.
Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.
Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.
La personne retenue pourrait devoir satisfaire aux exigences d’une enquête de sécurité.
Atout :
Période d’inscription : Du 26 mai au 8 juin 2026, à 23 h 59.
Au terme du traitement de votre candidature, il est possible que cette offre ne soit plus accessible dans votre dossier en ligne. Par conséquent, nous vous suggérons de conserver une copie de cette offre pour consultation ultérieure.
Inscription :
L'inscription doit obligatoirement se faire à l'aide du formulaire en ligne et seuls les renseignements contenus dans votre formulaire d'inscription seront considérés.
Aucun curriculum vitae transmis par courrier, courriel ou télécopieur ne sera accepté.
Pour à l’aide de ce formulaire :
Mettre à jour votre dossier. Détaillez vos scolarités ainsi que vos expériences de travail. Prendre note que la rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquelles sont appréciées en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence. Si l'emploi exige d'être membre d'un ordre professionnel, il est important de compléter la section "Ordre professionnel" dans votre dossier de candidature et de joindre les documents nécessaires confirmant votre démarche auprès de l'ordre concerné.
Lorsque vous aurez soumis votre candidature, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées.
Les personnes présélectionnées seront invitées à participer à une séance d'examen en ligne. Assurez-vous d'avoir accès à un ordinateur. Les tablettes numériques, les Chromebook et les téléphones intelligents ne sont pas adaptés pour les examens.
À noter que seules les personnes retenues seront contactées.
Ce ou ces postes sont à pourvoir dans la ou les villes suivantes : Trois-Rivières
Informations sur le processus de sélection : [email protected]
Informations sur les attributions de l’emploi : Madame Amélie Dumont, directrice intérimaire des services professionnels correctionnels, [email protected]
Informations sur les modalités d’inscription en ligne :
Si vous éprouvez des difficultés à en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, vous pouvez communiquer avec le Centre d’assistance en dotation pour la région de Québec, au 418 528-7157, ou ailleurs au Québec, au numéro sans frais au 1 866 672-3460.
La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu'apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d'équité, de diversité et d'inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d'accès à l'égalité en emploi à l'intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.
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