Notre client, dans le secteur manufacturier, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) TI - Opérations et Infrastructure pour joindre son équipe. Tu souhaites travailler dans un milieux où tu pourras évoluer, ce poste est pour toi!
Temps plein (40h par semaine). Permanent.
Avantages
- Régime d’assurances collectives complet (médicales, paramédicales, vie, etc.) ;
- Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur (jusqu’à 4 %) ;
- Soins de santé virtuels gratuits ;
- Programme de développement des compétences ;
- Programme d’aide aux employés et à leur famille (PAEF) ;
- Remboursement de 50 % des abonnements à un centre de conditionnement physique ;
- Télétravail ;
- Horaire flexible sur 4,5 jours (40 heures/semaine) ;
- Reconnaissance des années de service ;
- Régime de participation différée aux bénéfices (jusqu’à 4 %).
Responsabilités
- Assurer la performance, la stabilité et la disponibilité des infrastructures TI (réseaux, serveurs, stockage et environnements multisites, hybrides et infonuagiques) ;
- Superviser les projets de modernisation, de migration et d’évolution des plateformes technologiques ;
- Garantir l’intégration des systèmes TI avec les environnements manufacturiers et définir les standards d’infrastructure pour l’ensemble des sites et acquisitions. ;
- Encadrer les services aux utilisateurs, optimiser le soutien TI et améliorer l’expérience usager (gestion des incidents, demandes, SLA et libre-service) ;
- Mettre en place et maintenir une cybersécurité opérationnelle efficace (gestion des accès, vulnérabilités, surveillance et réponse aux incidents, approche Zero Trust) ;
- Gérer les achats TI, les fournisseurs, les contrats et le cycle de vie des actifs technologiques (ITAM) tout en optimisant les coûts ;
- Déployer et améliorer les processus ITSM/ITIL afin d’accroître la maturité opérationnelle et passer d’un mode réactif à proactif ;
- Assurer la continuité des affaires, la reprise après sinistre et la conformité opérationnelle TI, incluant la coordination des audits ;
- Diriger et développer les équipes TI (infrastructure, support, cybersécurité et approvisionnement) en favorisant la performance et l’amélioration continue ;
- Contribuer à la gouvernance TI et à l’alignement stratégique avec les objectifs organisationnels et l’intégration des entités acquises.
Exigences
- Baccalauréat en informatique, technologies de l’information ou domaine connexe ;
- Minimum de 10 ans d’expérience en TI, dont au moins 5 ans en gestion d’équipe ;
- Solide expérience en gestion d’infrastructures technologiques complexes (réseaux, serveurs, environnements multisites et hybrides) ;
- Expérience en gestion de services TI et en amélioration de l’expérience utilisateur interne ;
- Bonne connaissance des environnements Microsoft (AD, Windows Server, O365, Azure) ainsi que des bonnes pratiques en réseautique, stockage et virtualisation ;
- Connaissance des cadres ITIL ou équivalents ;
- Expérience en gestion d’actifs TI (ITAM) et en gouvernance des achats technologiques ;
- Exposition à la cybersécurité opérationnelle ;
- Approche axée sur les indicateurs de performance (OKR/KPI) et la mesure des résultats ;
- Leadership mobilisateur, orienté résultats et développement des équipes ;
- Excellentes habiletés de communication, de vulgarisation technique et de documentation. ;
- Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, pour interagir avec des clients hors Québec (Canada et États-Unis) (50%).
ID 28842
Rémunération : 150 000,00$ à 180 000,00$ par an
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- Régime de retraite
- Travail à domicile
Langue:
Lieu du poste : Télétravail hybride à Saint-Georges, QC
