Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à long terme, et nous soulignons le travail acharné des employés qui s’efforcent de changer les choses. Vous pourrez vous épanouir dans notre culture unifiée axée sur la sécurité, où nous travaillons ensemble comme UNE ÉQUIPE. Nous offrons des carrières valorisantes car notre travail fait une différence. Embarquez avec nous!
Résumé des fonctions
L’agent ou l’agente Environnement administre la gestion quotidienne d’un territoire, y compris superviser et diriger les coordonnateurs et coordonnatrices Environnement. La personne titulaire du poste donne des directives aux membres du personnel sur le terrain et agit en tant qu’expert ou experte en fournissant une expertise technique aux fonctions d’exploitation. Cette personne exerce son influence à tous les niveaux et toutes les fonctions, en plus d’être responsable de la gestion des risques, de la conformité environnementale et des incidents environnementaux. De plus, cette personne dirige l’entretien industriel environnemental, la modernisation des immobilisations, la gestion des déchets dangereux et non dangereux, ainsi que les fonctions d’engagement auprès des collectivités et des organismes de réglementation.
Principales responsabilités
Conformité
- Faciliter les processus de vérification environnementale et assurer la mise en œuvre efficace des résultats
- S’occuper des mesures correctives pour les problèmes de non-conformité
- Proposer des mesures correctives et des solutions pour régler les problèmes et informer le service approprié
- Remettre la documentation environnementale aux fins d’approbation et les demandes de licences et de permis pour les activités existantes et nouvelles
- Participer aux négociations avec le personnel des agences sur les enjeux de conformité environnementale, de délivrance de permis, de mise en œuvre et de fermeture sur le plan réglementaire
- Mener la recherche des causes profondes lors d’incidents environnementaux (ou y participer)
- Assurer l’intégrité des données lors des activités associées à la conformité, aux finances et à toutes les formes de gestion des données
- Fournir du soutien et de l’expertise techniques relativement aux pratiques exemplaires de gestion environnementale des triages et des installations connexes du CN
- Surveiller la conformité et l’entretien des outils de gestion de la conformité et des documents du CN
- Surveiller la performance globale pour établir les mesures
Gestion des cas d’urgence de nature environnementale
- Remplir ou préparer des plans d’action, des rapports financiers ou des notes, et surveiller les entrepreneurs et les consultants
- Assumer (ou soutenir) le rôle d’agent ou d’agente Environnement au sein du personnel du Système de commandement des incidents (SCI) sur les lieux des incidents
- S’occuper des déversements de petite ou moyenne ampleur sans supervision directe
- Évaluer les besoins d’intervention en cas de déversement et les intégrer au plan régional d’intervention d’urgence
- Organiser des exercices et de la formation avec le CN et les intervenants externes (et y participer)
- Participer à des analyses après un incident et à des exercices de formation avant l’incident, et en rendre les résultats opérationnels
- Assurer la prestation des mesures de suivi déterminées lors du bilan à la suite de l’incident
Gestion des risques environnementaux et réduction du bilan carbone
- Trouver des possibilités de réduction des risques environnementaux et mettre en place des plans d’atténuation
- S’occuper de l’échantillonnage et de la surveillance des stations de traitement des eaux usées et pluviales ainsi que des structures de contrôle et d’acheminement connexes (comme les dessableurs, les stations de relèvement, les séparateurs eau-hydrocarbures, les récupérateurs et les compteurs)
- Superviser la saisie exacte et rapide des exigences en matière de permis et de déclaration nécessaires des agences
- Fournir ou coordonner la formation obligatoire sur la sensibilisation à l’environnement au personnel requis dans les installations désignées pour veiller à ce qu’il reconnaisse sa contribution à la conformité réglementaire et à l’amélioration du bilan environnemental
- Analyser et définir les activités ou tâches répétitives en matière de conformité afin de déterminer les mesures correctives et de les mettre en œuvre
- Fournir de l’information et une analyse au directeur régional ou à la directrice régionale Environnement sur les mesures de bilan environnemental concernant les biens et les procédures connexes
- Servir de ressource de connaissances sur le plan technique et local lors de projets intraservices et interservices
- Assurer la supervision sur le terrain et la gestion, par les entrepreneurs et les consultants, des activités sur le terrain associées aux projets de mise à niveau des immobilisations
- Fournir une expertise technique et des connaissances locales po les urprojets d’évaluation environnementale et de restauration des lieux, conjointement avec l’équipe Programmes des services corporatifs, ainsi que les entrepreneurs et les consultants
Gestion des ressources humaines et financières
- Assurer une direction fonctionnelle et administrative aux coordonnateurs et coordonnatrices
- Repérer les possibilités de réduction des coûts lors de projets et les synergies entre différents projets
- Vérifier les factures avec les feuilles de travail quotidiennes des entrepreneurs et respecter les méthodes d’exploitation normalisées (MEN) pour l’approbation
- Superviser la gestion des équipes et du budget
Conditions de travail
Ce poste exige de travailler dans un bureau et à l’extérieur dans diverses conditions météorologiques, selon un horaire de travail normal du lundi au vendredi. La personne qui occupe ce poste doit également être disponible sur appel 24 heures sur 24, 7 jours sur 7 pour intervenir en cas d’incidents critiques. En raison de la nature du poste, la personne qui l’occupe doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés, de bien tolérer la pression et de gérer le stress. Le poste exige des déplacements fréquents (50 %) sur le territoire désigné ainsi que des déplacements occasionnels par avion (10 %) au Canada et aux États-Unis.
Exigences
Expérience
Environnement
- De 3 à 5 ans d’expérience dans un domaine lié à l’environnement
o Solides aptitudes à mener des projets jusqu’à leur achèvement et à leur mise en œuvre au sein du secteur de l’industrie lourde
Formation, certification et désignation
- Baccalauréat ès sciences en ingénierie ou expérience équivalente dans un domaine technique connexe, ou expérience équivalente en intervention d’urgence, en conformité environnementale et en gestion de projets
Compétences
- Démontrer de l’agilité et stimuler le changement
- Connaître l’entreprise et les tendances du secteur
- Utiliser le raisonnement critique
- Définir l’orientation et inspirer les autres
- Communiquer de façon convaincante
- Collaborer avec les autres et partager l’information
- Cerner les besoins et trouver des solutions pour créer de la valeur pour tous les intervenants
- Prêcher par l’exemple pour la sûreté et la sécurité de tous
- Tenir compte des conséquences environnementales dans toutes ses décisions et actions
- Parfaitement bilingue à l'oral comme à l'écrit (anglais, français)
Connaissances et compétences techniques
- Connaissance de SAP (Systems, Applications and Products) et de Microsoft Office
- Connaissance des règlements environnementaux (p. ex., liés aux déchets, au sol et aux sédiments)
- Connaissance de l’exploitation ferroviaire*
- Toute connaissance dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout.
Cette position est affichée comme étant de niveau 9.
À propos de CN
Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.
Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : [email protected].
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.
