OFFRE D'EMPLOI :
Conseiller.ère en développement philanthropique - Dons corporatifs et partenariats
À propos de Partageons l'Espoir
Ancré dans la communauté du Sud-Ouest de Montréal depuis plus de 35 ans, Partageons l’Espoir a pour mission de soutenir chaleureusement sa communauté à travers des programmes alimentaires inclusifs et des activités éducatives pour les enfants. Chaque année, notre équipe soutient des milliers de personnes du Sud-Ouest de Montréal, grâce à notre banque alimentaire, nos repas communautaires et nos programmes jeunesse.
Résumé du poste
Sous la supervision de la direction des communications et du développement philanthropique, le ou la Conseiller.ère en développement philanthropique, dons corporatifs et partenariats joue un rôle clé dans le développement des relations avec les entreprises. La personne titulaire du poste sera responsable de développer, solliciter et fidéliser les partenaires corporatifs à travers différentes initiatives philanthropiques : dons d’entreprises, commandites, campagnes en milieu de travail, bénévolat corporatif et partenariats communautaires.
Responsabilités principales
Développement philanthropique corporatif
- Identifier et approcher de nouvelles entreprises partenaires
- Développer et entretenir des relations durables avec les donateurs corporatifs
- Solliciter des dons financiers, dons en biens et commandites
- Participer à la création d’offres de partenariats et de visibilité
- Assurer les suivis auprès des partenaires et maintenir un haut niveau de service
Commandites et événements
- Participer au développement des stratégies de commandites pour les événements et campagnes
- Préparer des propositions de commandites adaptées aux entreprises ciblées
- Assurer la coordination des bénéfices et reconnaissances aux partenaires
Bénévolat corporatif et engagement des entreprises
- Développer et coordonner les activités de bénévolat corporatif
- Accueillir et accompagner les groupes corporatifs lors des journées bénévoles
- Créer des expériences engageantes et mobilisatrices pour les entreprises partenaires
Communications et suivi
- Effectuer les suivis administratifs liés aux partenariats et dons
- Maintenir à jour les informations dans le CRM
- Collaborer étroitement avec les équipes de philanthropie et des programmes
- Participer aux activités de représentation et de réseautage
Profil recherché
- Excellentes habiletés relationnelles et de communication
- Approche humaine, professionnelle et proactive
- Intérêt marqué pour le milieu communautaire et la philanthropie
- Capacité à développer des relations de confiance
- Sens de l’organisation et autonomie
- Aisance à faire de la sollicitation et du développement d’affaires
- Capacité à gérer plusieurs projets simultanément
Exigences
- À partir de 5 ans d'expérience en philanthropie, développement des affaires, ventes, partenariats ou commandites
- Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit (le bilinguisme est requis pour communiquer avec les partenaires corporatifs anglophones du Grand Montréal)
Conditions de travail et entrée en fonction :
- Poste permanent à temps plein (35 heures par semaine)
- Salaire entre 25,18 $/h et 37,77 $/h
- Mode de travail hybride avec possibilité de télétravail une journée par semaine
- 3 semaines de vacances annuelles
- Congés payés durant la période des Fêtes (bureau fermé)
- 12 journées payées pour maladie et obligations familiales/personnelles
- Repas
- Programme d'assurances collectives (santé, dentaire, vie, invalidité) et régime de retraite
- Environnement humain, collaboratif et engagé
- Entrée en poste : dès que possible
Note : Seules les candidatures retenues pour une entrevue seront contactées.
Notre engagement envers la diversité, l'inclusion et l'accessibilité
Partageons l'Espoir s'engage à bâtir une équipe à l'image de la communauté qu'elle dessert. Nous encourageons vivement les candidatures de personnes issues de groupes sous-représentés, y compris les personnes Noires, autochtones, de couleur, handicapées, femmes, personnes bispirituelles, queer, transgenres, et toutes celles confrontées à des situations de marginalisation.
Des accommodements sont disponibles sur demande à toutes les étapes du processus de sélection.
Rémunération : 25,18$ à 37,77$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile
Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H3K 2R9
