Tanné(e) d’un salaire plafonné?
Si tu es en vente et que tu sais que tu vaux plus, Groupe Nordic te donne l’opportunité de prendre le contrôle total de tes revenus.
Ici, pas de plafond.
Tu viens bâtir ton book de résiduels (bonus récurrents) et générer des revenus mois après mois sur chaque client signé.
Ce qu’on offre
- Commissions élevées dès la première vente
- Revenus récurrents (résiduels / bonus récurrents)
- 100 % remote
- Liberté totale sur ton horaire
- Support et structure pour closer rapidement
Ton rôle
- Aller chercher des commerçants
- Analyser leurs frais
- Les faire switcher
- Signer et accumuler tes résiduels
Profil
- Vendeur, closer, hunter
- À l’aise au téléphone et en prospection
- Motivé par l’argent et la performance
- Veut sortir du modèle employé
Rémunération
- 100 % commission
- Revenus illimités
- Book de résiduels en croissance
Important
Ce n’est pas une job “safe”.
C’est une opportunité pour quelqu’un qui veut performer et gagner en conséquence.
Postule maintenant
Si tu es sérieux et que tu veux passer au prochain niveau, envoie ta candidature.
Rémunération : 60 000,00$ à 150 000,00$ par an
Question(s) de présélection:
- Avez-vous de l'expérience en courtage et dans la recherche de la meilleure solution pour vos clients?
Expérience:
- Vente B2B: 2 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : Télétravail
