- Diriger la négociation de contrats complexes avec de nombreux fournisseurs pour les programmes stratégiques et les projets de technologies opérationnelles du CN
- Gérer toutes les activités menant à l’exécution des contrats, y compris la rédaction et l’annotation des contrats, et assurer la liaison avec les fournisseurs, les intervenants internes et les Affaires juridiques du CN
- Négocier les contrats cadres avec les nouveaux fournisseurs (clauses commerciales et juridiques)
- Négocier les éléments précis notamment en matière de propriété des données, de données dérivées, de droits de propriété intellectuelle et de propriété
- Négocier des ententes en matière de solution infonuagique
- Négocier le type de partage des risques et des bénéfices des cadres commerciaux
- Mettre en place des garde-fous contractuels afin de protéger les intérêts du CN et d’atténuer les risques liés au projet
- Déterminer et négocier les possibilités de réduction des coûts sur la base d’une excellente compréhension des facteurs générateurs de coûts et des contrats
- Agir à titre de point de contact unique pour les groupes commerciaux pour recueillir et comprendre les exigences commerciales et le traduire en contrats
- Assurer une communication claire et fréquente entre les pairs et les autres services en mettant à jour l’état et les plans d’action en vue de répondre aux exigences dans les délais prévus et en fonction des contraintes
- Proposer et mettre en œuvre les stratégies et les efforts d’approvisionnement et de recherche de fournisseurs afin de trouver la solution optimale pour soutenir l’entreprise tout en minimisant le coût total de possession
- Établir de solides relations de collaboration avec les principaux intervenants de l’entreprise afin de gérer de façon stratégique les dépenses et les fournisseurs pour les catégories attribuées
- Agir à titre d’expert ou d’experte en matière d’approvisionnement en consultant l’entreprise sur les stratégies, les processus, les politiques et les pratiques exemplaires du domaine
- Résoudre et gérer de façon proactive les risques liés à l’approvisionnement et prendre des mesures préventives pour les atténuer
- Effectuer des analyses de marché et offrir à l’entreprise des recommandations pour les dépenses par catégorie en fonction de ces analyses
- Assurer le respect de la Politique d’approvisionnement du CN et de la délégation de pouvoirs
- Effectuer le processus de recherche de fournisseurs qui comprend des séances exploratoires et de découverte visant à définir des besoins complexes en matière de technologie
- Gérer le cycle de vie et l’administration quotidienne des contrats
- Utiliser efficacement les outils, les processus et les méthodologies liés à la gestion des contrats
- Agir à titre d’expert ou d’experte pour toute question liée aux contrats concernant les fournisseurs affectés
- Définir et communiquer les indicateurs de performance clé pour mesurer le succès et favoriser l’amélioration continue des fournisseurs.
- Diriger des cadres de gouvernance complexes auprès des fournisseurs et des intervenants internes sur des projets de technologies de grande envergure qui sont essentiels et complexes
Ce poste prévoit des conditions de travail standard dans un bureau et un horaire de travail normal du lundi au vendredi. En raison de la nature du poste, la personne qui l’occupe doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés, de bien tolérer la pression et de gérer le stress.
Contrats
- Au moins quatre à cinq ans d’expérience de travail pertinente
o Expérience en planification, en recherche de fournisseurs, en négociation, en impartition et en gestion des fournisseurs
o Expérience en rédaction et en négociation de contrats de technologie pour de grands projets, y compris pour du matériel, des licences de logiciels et des services professionnels
o Expérience ou formation en I et T ou en TO*
- Toute expérience dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout
- Baccalauréat en administration des affaires, en gestion de la chaîne d’approvisionnement, en technologie de l’information, en droit ou dans un domaine connexe, ou expérience équivalente
- Démontrer de l’agilité et stimuler le changement
- Connaître l’entreprise et les tendances du secteur
- Collaborer avec les autres et partager l’information
- Définir l’orientation et inspirer les autres
- Communiquer de façon convaincante
- Pratiquer l’écoute active
- Cerner les besoins et trouver des solutions pour créer de la valeur pour tous les intervenants
- Déterminer les risques potentiels pour la sûreté et la sécurité
- Utiliser le raisonnement critique
- Maîtrise de la suite Microsoft Office
- Connaissance approfondie des concepts et des cadres juridiques
- Maîtrise du français et de l’anglais à l’oral et à l’écrit
- *Expérience en I et T, en développement de logiciels et du secteur du logiciel libre (open source)*
- Toute connaissance dans l’un des domaines ci-dessus constitue un atout.
À propos de CN
Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.
Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : [email protected].
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.
