Le ou la technicien(ne) en loisirs planifie, organise et anime des activités récréatives, sociales et culturelles destinées aux résidents, afin de favoriser leur bien-être, leur autonomie et leur qualité de vie.
Responsabilités principales :
- Élaborer une programmation d’activités variées adaptées aux besoins, intérêts et capacités des résidents
- Organiser et animer des activités (jeux, ateliers, sorties, événements spéciaux, activités physiques légères, etc.)
- Favoriser la participation des résidents et créer un climat dynamique et inclusif
- Collaborer avec l’équipe de soins et les autres intervenants pour adapter les activités aux conditions de santé des résidents
- Évaluer la satisfaction des participants et ajuster les activités en conséquence
- Assurer la gestion du matériel et des équipements nécessaires aux activités
- Planifier et coordonner des événements spéciaux (fêtes, spectacles, anniversaires, etc.)
- Accompagner les résidents lors des sorties extérieures
- Maintenir un environnement sécuritaire lors des activités
- Promouvoir les activités auprès des résidents et de leurs familles
Exigences :
- Diplôme d’études collégiales (DEC) en techniques d’intervention en loisir ou domaine connexe
- Expérience auprès des personnes aînées (obligatoire)
- Bonnes habiletés en animation et en communication
- Créativité, dynamisme et sens de l’organisation
- Capacité d’adaptation et empathie
- Connaissance des réalités liées au vieillissement
Conditions de travail :
- Milieu syndiqué
- Horaire de jour à temps plein
- Environnement axé sur le bien-être et la qualité de vie des résidents
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : à partir de 21,15$ par heure
Question(s) de présélection:
- Possédez-vous un diplôme en techniques de gestion et d'intervention en loisir ou une expérience jugée équivalente?
- Détenez-vous un minimum de 2 ans d’expérience dans le domaine des loisirs?
Lieu du poste : En présentiel
