Veuillez référer au guide Comment postuler à un emploi (pour les candidats externes) pour obtenir des instructions sur la façon de postuler.
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Unité de recrutement : Faculté de droit
Numéro de cours : PROC 459
Titre du cours : Atelier de Litiges Civils
Crédits du cours : 3
1 enseignant
Session : Automne 2026
Horaire du cours : Mercredi 17h35-20h25 (Le Bureau des affaires étudiantes vous contactera en cas de changement de date/heure)
Lieu : Pavillon Chancellor Day
Description du cours : Ce cours est conçu pour fournir à l'avocat en litige civil les outils techniques et pratiques nécessaires, y compris les techniques applicables à la découverte, à la production de pièces à conviction, à l'interrogatoire des témoins experts et ordinaires, à l'argumentation juridique et aux tactiques de procès, aboutissant à un procès simulé d'une journée.
TQR : Au minimum, un premier diplôme en droit. Plusieurs années de pratique significative ou d'expérience professionnelle dans le domaine concerné ; expérience dans l'enseignement des étudiants de premier cycle en droit dans un environnement bilingue.
L'Université peut, à sa discrétion, désigner la personne de son choix pour donner ce cours/enseignement.
Cette annonce sera retirée à minuit à la date indiquée ci-dessous comme date limite de candidature. Vous avez jusqu'à 23h59 la veille de la date limite indiquée pour soumettre votre candidature.
Unité d’embauche :
Faculty of Law
Titre du cours :
Civil Litigation Workshop
PROC 459 001/009
Lieu:
New Chancellor Day Hall
Horaire:
Wednesday 1735-2025
Date limite pour postuler :
2026-06-12
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, [email protected].
