Gestionnaire - Opérations et excellence logicielle
Au nom de notre client, Procom recherche un Gestionnaire - Opérations et excellence logicielle pour un poste
permanent. Ce poste est un poste hybride avec 2 jours sur place au bureau de notre client à Québec, Quebec, Canada.
Description du poste
Dans un contexte de transformation organisationnelle, le Gestionnaire - Opérations et excellence logicielle soutient le Directeur - Développement logiciel en assurant la stabilité opérationnelle et l'engagement de l'équipe. Le rôle implique la structuration des méthodes de travail et le soutien à l'exécution quotidienne pour renforcer la collaboration et créer un environnement de travail prévisible.
Responsabilités
- Assurer la coordination des activités quotidiennes de l’équipe de développement logiciel
- Accompagner les rituels d’équipe pour soutenir l’alignement et l’amélioration continue
- Agir comme point de contact pour les membres de l’équipe sur les enjeux opérationnels
- Mettre en place des routines de gestion adaptées à la réalité de l’équipe
- Clarifier les attentes en matière de priorisation et de qualité d’exécution
- Renforcer la prévisibilité et la constance dans un environnement en transformation
- Offrir une présence de gestion accessible et rassurante auprès des membres de l’équipe
Compétences obligatoires
- Baccalauréat en génie logiciel, informatique ou discipline connexe
- 8 à 10 ans d’expérience pertinente, dont 3 à 5 ans en gestion d’équipe
- Expérience en structuration d’équipes et amélioration des façons de faire
- Bonne compréhension des dynamiques d’équipes techniques
- Leadership calme et orienté service
- Excellentes compétences en communication et en influence
- Capacité à gérer la complexité et à soutenir l’équipe dans des contextes exigeants
Compétences souhaitables
- Expérience dans un contexte de transformation ou de croissance
- Capacité à anticiper et adresser les enjeux humains ou organisationnels
- Expérience en collaboration avec des parties prenantes transversales
- Expérience en renforcement du climat d’équipe et de la mobilisation
- Compétence en résolution proactive des enjeux
