Poste d'infirmière communautaire REMPLACEMENT DE CONGÉ MATERNITÉ
Notre organisme
Ressource estimée pour les femmes, le Centre de Femmes Entr’elles est reconnu pour son approche féministe et alternative en santé mentale. L’organisme communautaire a pour objectif d’offrir aux femmes du secteur de la Haute-Yamaska et de Brome-Missisquoi plusieurs services tels que des rencontres individuelles, des ateliers de groupe ainsi que des cafés-rencontres. De plus, Entr’elles administre le Centre d’intervention de crise Halte-Crise. Celui-ci fait partie du Regroupement des Services d’Intervention de Crise du Québec (RESICQ).
Le Centre de femmes est présentement à la recherche d’une perle rare qui viendra compléter l’équipe dès juin 2026 dans le rôle d’infirmière pour un remplacement de congé de maternité. Dans le milieu communautaire, les défis ne manquent pas et t’offriront l’opportunité de te surpasser autant sur la sphère professionnelle qu’humaine.
Au centre de femmes Entr’elles, l’infirmière offre une variété de soins et services essentiels pour maintenir ou retrouver la santé. Elle travaillera en collaboration avec les autres milieux communautaires de la région afin de répondre aux différents besoins biopsychosociaux des femmes. L’infirmière intervient auprès des femmes présentant des conditions diverses telles que la fragilité émotive, la toxicomanie, grossesse, difficulté d’adaptation sociale, isolement social, situation financière précaire, scolarité limitée, problème de santé mentale, etc. Le but de l’infirmière est d’aider les personnes désaffiliées du système de santé à retrouver confiance envers le système en créant des liens, en les orientant et en facilitant leur accès dans le système de santé. L’infirmière fait partie intégrante de l’équipe d’intervenantes. Elle met en place et anime des activités de groupe favorisant la promotion et la prévention de certains enjeux de santé.
Description du poste
1. Accès aux Soins de Santé. Assurer que les femmes en situation de vulnérabilité aient un accès régulier à des soins de santé de base, y compris des examens médicaux, des vaccins et des soins d'urgence.
2. Prévention et Éducation. Fournir des informations sur la santé, des conseils sur la prévention des maladies et des ressources pour améliorer les connaissances en matière de santé.
3. Soins pour les Maladies Chroniques. Gérer les maladies chroniques, telles que le diabète, l'hypertension et les troubles mentaux, en collaborant avec des médecins et en assurant un suivi régulier.
4. Soutien à la Santé Mentale. Offrir des services de soutien en santé mentale, y compris la sensibilisation à la santé mentale, la gestion du stress et la prévention du suicide.
5. Réintégration Sociale. Collaborer avec les différents partenaires pour aider les personnes sans abri à trouver un logement stable, un emploi et à réintégrer la société.
6. Collecte de Données et Évaluation. Collecter des données sur la santé des participants pour évaluer l'impact du projet et identifier les besoins en constante évolution.
Partenariats
· Collaboration avec le réseau de la santé (médecins, travailleurs sociaux, etc.)
Tâches et responsabilités
· L’infirmière communautaire offre des plages horaires de disponibilités pour une tournée, hébergement, soupe populaire afin de rejoindre les clientèles les plus vulnérables.
· Des cliniques mobiles sont mises en place pour fournir des soins de base, des examens de santé et des vaccinations.
· Des séances éducatives sont organisées pour informer les participants sur les risques pour la santé et les comportements sains.
· Le suivi est assuré via des dossiers de santé électroniques pour garantir une continuité des soins.
Travailler au sein de notre équipe, c’est aussi l’opportunité de :
· Développer ton expertise ;
· Côtoyer des collègues passionnées et engagées pour la cause féministe ;
· Avoir un impact social positif auprès des femmes de la région ;
· Bénéficier d’une grande autonomie dans ton travail ;
· Découvrir un milieu de travail humain et motivant où l’entraide et la collaboration sont au centre des préoccupations.
Profil recherché
Notre candidate idéale aurait :
· Diplôme en soins infirmiers et licence d'infirmière enregistrée ;
· Une autonomie dans sa pratique ;
· Des connaissances des protocoles de soins infirmiers communautaires ;
· Un engagement envers la promotion de la santé communautaire et la prévention des maladies ;
· De l’expérience en intervention psychosociale ;
· De l’expérience en santé de la femme est un atout ;
· De l’expérience dans le domaine de l’intervention psychosociale est un atout ;
· Une excellente maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
· Un niveau d’anglais parlé avancé.
Notre candidate idéale serait :
· À l’écoute et bienveillante ;
· Rigoureuse et attentive aux détails ;
· Capable de travailler sous pression et en situation de stress ;
· Empathique ;
· Capable de s’exprimer aisément à l’oral et à l’écrit ;
· Créative et innovante ;
· Capable de travailler en équipe ;
· Motivée à poursuivre le développement du projet de soins communautaire.
En échange de tes services, voici ce que nous t’offrons :
· Statut : poste à temps plein, approximativement 35 heures par semaine.
· Avantages : stationnement gratuit, assurances collectives, REER collectifs (part de l’employeur de 5%), 3 semaines de vacances dès l’embauche, banque de congés santé renouvelés chaque année.
· Salaire : selon l’échelle salariale en vigueur.
· Horaire de travail : du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30.
· Date d’entrée en fonction : 30 juin 2026.
· Remplacement de congé de maternité avec possibilité de renouvellement.
· Les candidatures seront prises jusqu’au 22 mai inclusivement.
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
- Congés payés
- REER Collectif
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Lieu du poste : En présentiel
