Titre du poste: Journalier Description du poste
Nous recherchons un journalier compétent et motivé pour rejoindre notre équipe dans un environnement manufacturier. Le candidat idéal aura une bonne compréhension du français et la capacité de communiquer efficacement.
Responsabilités
- Travailler avec des outils tels qu'un gun à clous et une scie circulaire.
-
Lever et déplacer des charges allant jusqu'à 50 lbs.
-
Participer à la gestion des stocks, y compris les inventaires cycliques et la réception/expédition des marchandises.
-
Utiliser un chariot élévateur et un système ERP pour la gestion des matériaux.
Compétences Essentielles
- Bonne compréhension du français et capacité de bien communiquer.
-
Minimum de 2 ans d'expérience en milieu manufacturier au Québec.
-
Capacité à apprendre rapidement et à faire preuve d'autonomie.
Compétences Supplémentaires & qualifications
- Carte de cariste (atout) – formation possible au besoin.
-
Expérience avec des fournisseurs de pièces industrielles.
Pourquoi Travailler Ici?
Profitez d'une prime de soir de 7% et d'une opportunité de poste temporaire avec possibilité de permanence. Rejoignez un environnement dynamique avec un horaire de soir, de 2:30 à 11:00 pm.
Environnement De Travail
Vous travaillerez dans un environnement manufacturier/entrepôt industriel. Les bottes à cap d’acier, le pantalon de travail, et le chandail à manches longues sont obligatoires. La période de probation est de 90 jours travaillés.
Type de poste & Emplacement
Ce poste Contract est basé à Laval, QC.
Taux de rémunération & Avantages
La fourchette salariale associée à ce poste est de $23.00 - $28.00/hr.
Type de milieu de travail
Il s'agit d'un poste fully onsite, situé à Laval,QC.
Job Title: Laborer Job Description
We are seeking a skilled and motivated laborer to join our team in a manufacturing environment. The ideal candidate will have a good understanding of French and the ability to communicate effectively.
Responsibilities
- Work with tools such as a nail gun and a circular saw.
-
Lift and move loads up to 50 lbs.
-
Participate in inventory management, including cycle counts and shipping/receiving goods.
-
Operate a forklift and use an ERP system for material handling.
Essential Skills
- Good understanding of French and the ability to communicate effectively.
-
Minimum of 2 years of experience in a manufacturing environment in Quebec.
-
Ability to learn quickly and work independently.
Additional Skills and Qualifications
- Forklift certification (asset) – training available if needed.
-
Experience with industrial parts suppliers.
Why Work Here?
Enjoy a 7% evening shift premium and the opportunity for a temporary position with the potential for permanency. Join a dynamic environment with an evening schedule from 2:30 to 11:00 pm.
Work Environment
You will work in a manufacturing/industrial warehouse environment. Steel-toed boots, work pants, and long-sleeved shirts are mandatory. The probation period is 90 worked days.
Job Type & Location
This is a Contract position based out of Laval, QC.
Pay and Benefits
The pay range for this position is $23.00 - $28.00/hr.
Workplace Type
This is a fully onsite position in Laval,QC.
Aerotek® Inc. fournit des solutions de dotation en personnel et de services dans les domaines de la fabrication, de la logistique, de la construction, de l’aviation, des installations et de la maintenance. Nous offrons l’expertise, les solutions et les personnes nécessaires pour relever les défis de l’industrie nord-américaine. Basée à Hanover, au Maryland, Aerotek exploite un réseau unifié de plus de 200 bureaux à travers l’Amérique du Nord, soutenant plus de 18 000 clients chaque année. Aerotek est une entreprise du groupe Allegis, leader mondial en ressources humaines et solutions d’affaires. Pour en savoir plus, visitez: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK.
Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.
La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco:
Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.
Utilisation de l’intelligence artificielle (IA):
Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.
Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)
Aerotek® Inc. provides staffing and services solutions in manufacturing, logistics, construction, aviation, facilities and maintenance. We provide the expertise, solutions and people required to rise to the challenges of North American industry. Headquartered in Hanover, Md., Aerotek operates a unified network of over 200 offices across North America, supporting more than 18,000 clients each year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in workforce and business solutions. To learn more, visit: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK.
Aerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, employee assistance and discount programs.
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
San Francisco Fair Chance Ordinance:
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Use of Artificial Intelligence (AI):
We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.
Personnel Placement Agency Permit Number: AP-2000486 (Canada – Quebec)
Temporary Foreign Worker Recruitment Agency Permit Number: AR-2000485 (Canada – Quebec)
