Qui sommes-nous ?
Les Entreprises Labjex est une entreprise spécialisée dans la construction et l’entretien de terrasses, de patios et de decks haut de gamme dans la région de la Montérégie et de la Rive-Sud de Montréal. Fondée par Xavier Labelle et Félix Lajeunesse, l’entreprise se distingue par la qualité de ses réalisations et son ambiance d’équipe.
Nous sommes activement à la recherche d'un(e) représentant(e) aux ventes, à la commission, pour intégrer notre équipe !
Ce qu'on t'offre
- Un emploi temps plein, saisonnier, avec une équipe jeune et dynamique
- Un salaire de base garanti entre 17,00$ et 22,00$ de l'heure, selon ton expérience
- Une commission entre 2% et 4% sur chaque contrat signé
- Indemnité de vacances de 4% accumulée à chaque paie
- Dépôt direct aux 2 semaines sans délai
Conditions de travail
- Allocation kilométrique pour les visites sur le terrain
- Travail sur des projets variés
- Horaire flexible, possibilité de travail certains samedis
Évolution et reconnaissance
- Progression salariale selon tes compétences
- Possibilité de bonus de performance ou d'atteinte d'objectif mensuel
- Formation interne et possibilité de formation externe payée
- Possibilité de passage à un poste permanent si le volume le justifie
- Notre entreprise est en croissance : tu grandis avec nous !
Ton rôle et tes principales responsabilités :
Tu es le premier contact entre Labjex et ses futurs clients. Tu écoutes leur projet, tu leur présentes une soumission professionnelle et tu les accompagnes jusqu’à la signature. Tu travailles en étroite collaboration avec les propriétaires et l’équipe terrain pour livrer le projet vendu.
- Prospecter activement une clientèle résidentielle dans ton territoire assigné
- Effectuer des visites sur place pour évaluer les projets et présenter les solutions de l’entreprise
- Préparer et présenter des soumissions professionnelles selon les grilles de prix de Labjex
- Assurer un suivi rigoureux des prospects jusqu’à la décision finale
- Répondre aux demandes entrantes : site web, réseaux sociaux, références, bouche-à-oreille
- Collaborer avec l’équipe terrain pour la planification et le calendrier des chantiers
- Atteindre les objectifs de ventes mensuels et saisonniers fixés avec les propriétaires
Compétences et exigences
- 1 à 3 ans d'expérience en vente
- Permis de conduire classe 5
- Communication à l'oral et à l'écrit en français, d'un niveau avancé
- Écoute active et présence professionnelle
- Connaissance en construction extérieure (un atout)
- Expérience en rédaction de soumission (un atout)
Le profil qu'on recherche :
- Tu ne lâches pas après un seul « non » — tu sais que le suivi fait la différence
- Tu poses les bonnes questions avant de préparer une soumission
- Tu sais mettre les gens en confiance
- Tu gères ton agenda et ton suivi sans qu’on te le rappelle
- Tu cherches un poste où ton effort se traduit directement en revenu
Comment postuler ?
Envoie-nous ton CV à [email protected].
Le CV parfait n'est pas requis — dis-nous ce que tu fais et pourquoi tu veux joindre notre équipe !
Rémunération : 50 000,00$ à 100 000,00$ par an
Lieu du poste : En présentiel
