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Description du poste :
L'assistant de recherche 2 devra :
Effectuer des analyses documentaires de base, résumer et synthétiser les principales conclusions d'articles et de sources universitaires.
Aider à l'analyse préliminaire des données, y compris l'analyse statistique ou le codage qualitatif selon les besoins du (des) projet(s).
Travailler en étroite collaboration avec le superviseur (Dr. Metallic) et les autres membres de l'équipe de recherche sur toutes les activités du projet de recherche universitaire en cours.
Contribuer à la tenue de la documentation et des dossiers du projet.
Participer à la préparation de présentations, d'affiches ou de rapports de recherche en vue de leur diffusion.
Communiquer efficacement avec les membres de l'équipe, fournir des mises à jour et contribuer à la logistique du projet.
Effectuer d'autres tâches liées à la recherche qui lui sont confiées par le superviseur ou l'équipe de projet en fonction des besoins du projet.
Qualifications requises (compétences et aptitudes, formation, compétences linguistiques) :
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Exigences en matière d'éducation et d'expérience :
Les doctorants/candidats en éducation, en études autochtones, en sciences sociales ou dans un domaine connexe (l'inscription à un programme d'études supérieures est un atout) seront prioritaires.
Solides compétences en matière de rédaction, d'édition et d'organisation.
Familiarité avec les processus de recherche universitaire, y compris les analyses documentaires et les styles de citation universitaire (APA).
Une expérience des demandes de subvention, de la budgétisation ou du suivi financier est un atout.
La connaissance de l'éducation, des langues et des méthodologies autochtones est très appréciée.
Capacité à travailler de manière indépendante et à respecter les délais.
Maîtrise de Microsoft Office (Word, Excel) et des outils de gestion des références (par exemple, Zotero, EndNote).
Autres informations :
Délai d'affichage : Ce poste sera disponible pendant cinq (5) jours ouvrables après sa publication.
Statut : Temps partiel, 15 heures hebdomadaires
Taux horaire : 30,75
Superviseur immédiat : Janine E. Metallic
Date prévue de début et de fin de la nomination : 3 mars 2025 - 28 mars 2025
Le poste est couvert par la convention collective de l'Association des employés de recherche de l'Université McGill (AMURE).
Salaire horaire :
$32.15
Heures par semaine :
5 (Temps partiel)
Lieu :
Pavillon des sciences de l’éducation
Superviseur :
Professeur adjoint
Date de début de l’emploi :
2026-06-03
Date de fin de l’emploi :
2026-08-30
Date limite pour postuler :
2026-06-04
Ce poste est couvert par la convention collective de l’Association des employés de recherche de l’Université McGill (AMURE).
L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, [email protected].
