Formateur·trice technique en couture industrielle
Structure hiérarchique
Ce poste se rapporte directement au gestionnaire de la Fabrique.
Description de l’organisme
Petites-Mains est une organisation à but non lucratif qui accompagne les femmes immigrantes, monoparentales et sans emploi pour favoriser leur intégration dans la société québécoise. Nous offrons des formations dans des domaines tels que la couture industrielle, la restauration et la bureautique, ainsi que des services d'intégration, de francisation et de pré-employabilité.
À propos de Petites-Mains
Petites-Mains est un organisme à but non lucratif qui permet aux femmes immigrantes d’acquérir, grâce à la formation, l’accompagnement et des expériences concrètes en milieu de travail, l’autonomie nécessaire pour trouver leur place dans la société québécoise et s’y épanouir. Des formations socio-professionnelles complètes sont offertes dans trois (3) domaines ; couture industrielle, restauration et bureautique, ainsi qu’un programme de pré-employabilité, des cours de francisation de différents niveaux, un programme d’intégration pour minorités visibles et un service complet de références pour immigrants.
Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à une mission porteuse de sens, dans un milieu humain, inclusif et stimulant.
Responsabilités
Sous la supervision du gestionnaire de la Fabrique, la personne titulaire du poste assure la formation technique en couture industrielle et accompagne les participantes dans le développement de leurs compétences, en tenant compte de leurs besoins et de leur rythme d’apprentissage. Elle contribue également à l’organisation des activités de production en atelier, en veillant au respect des standards de qualité, des méthodes de travail, des échéanciers et des règles en santé et sécurité. Elle collabore étroitement avec l’équipe afin d’assurer un encadrement cohérent des participantes et une efficacité optimale des opérations.
1. Formation technique et accompagnement
- Offrir la formation en couture industrielle et enseigner l’utilisation des machines, entre autres, la piqueuse plate ainsi que la surjeteuse overlock 3 et 5 fils;
- Adapter la formation au rythme et aux besoins individuels des participantes;
- Assurer le suivi des parcours, préparer les exercices et compléter les bilans en collaboration avec l’équipe d’intervention;
- Collaborer avec le gestionnaire de la Fabrique pour ajuster la formation en fonction des besoins de production;
- Assurer la fluidité et la cohérence entre la formation donnée et la production;
- Participer aux rencontres d’évaluation de fin de période d’approbation.
2. Organisation de la production et encadrement
- Planifier et répartir les tâches et le matériel en collaboration avec le gestionnaire de la Fabrique;
- Encadrer la production des participantes, expliquer clairement les opérations et assurer le respect des règles de santé et de sécurité;
- Collaborer pour ajuster l’apprentissage en fonction des besoins réels de la production.
3. Contrôle de la qualité et conformité
- Vérifier la conformité des produits en cours et des produits finis (mesures, propreté, défauts, étiquetage) avant l’inventaire ou l’expédition;
- Identifier et documenter les écarts de production, en plus de communiquer de manière proactive avec l’équipe pour éviter la répétition des erreurs.
Ce que nous recherchons
- Expérience directe en production textile ou en confection industrielle;
- Maîtrise opérationnelle des machines industrielles (piqueuse plate, overlock 3 et 5 fils);
- Approche pédagogique structurée, patiente et orientée vers la réussite des participant·es;
- Excellentes aptitudes de vulgarisation et de démonstration technique;
- Capacité d’adaptation selon les besoins, les défis et le rythme d’apprentissage;
- Sens marqué de l’organisation, de la planification et de la gestion d’un atelier;
- Capacité à transmettre des consignes claires et à offrir une rétroaction constructive et ciblée;
- Aisance informatique et capacité à naviguer efficacement dans divers logiciels.
Exigences
- Minimum 3 ans d’expérience pertinente en couture industrielle ou confection textile;
- Expérience en formation, supervision ou encadrement;
- Excellente maîtrise du français (oral et écrit);
- Connaissance fonctionnelle de l’anglais (oral);
- Aisance avec les outils numériques et la suite Office/Google Workspace.
Conditions de travail et avantages sociaux
Statut de l’emploi
- Contrat d’un an avec possibilité de prolongation;
- Horaire de 37.5 heures par semaine;
- Lieu : 7595, boul. St-Laurent, Montréal (à 3 minutes du métro De Castelnau)
Nos avantages
- Assurances collectives après 6 mois;
- Banque d’heures de maladie;
- 2 semaines de vacances, en plus de la fermeture annuelle de fin d’année pour le temps de fêtes (offerte par l’organisme);
- Accès prioritaire à une place en CPE (dans le bâtiment).
Faites partie d’une équipe qui fabrique avec cœur… et qui transforme des vies !
Ce poste vous intéresse? Écrivez-nous : [email protected]
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Vie
- Garderie sur Place
- Programmes de Bien-être
Lieu du poste : En présentiel
