Titre de l’offre: Aide conseiller-ère en emploi
Lieu de travail: 433, Chabanel Ouest, Mezzanine 2, Suite 304, Montréal, QC H2N 2J4
Entreprise: AIM CROIT
Type: Stage
SOMMAIRE DU POSTE
Chez AIM CROIT, nous croyons que chaque personne mérite de réaliser son plein potentiel professionnel. Notre mission est de soutenir les personnes vivant avec un handicap physique ou sensoriel dans leur intégration et leur maintien en emploi, en collaborant avec les employeurs et les partenaires communautaires pour bâtir un monde du travail plus inclusif.
POURQUOI JOINDRE NOTRE ÉQUIPE
- Travailler pour une cause porteuse de sens : contribuer à l’inclusion sociale et professionnelle.
- Faire partie d’une équipe bienveillante, solidaire et engagée.
- Profiter d’un environnement flexible et humain qui valorise la conciliation travail-vie personnelle.
- Développer tes compétences avec des formations continues et un soutien constant.
- Horaire de travail flexible
SOMMAIRE DU POSTE
La Stratégie emploi et compétences jeunesse est une initiative du gouvernement du Canada mise en œuvre par divers ministères, organismes et sociétés d’État fédérales. La Stratégie aide les jeunes de divers profils (âgés de 15 à 30 ans) à se préparer à l’emploi.
Nombre de poste stagiaire: 2
Titre: Aide conseiller-ère en emploi
Principales fonctions:
- Participer à des rencontres d’intervention
- Soutenir les conseillers en emploi dans une ou plusieurs des tâches ci-dessous:
- Rencontrer les participants pour obtenir des renseignements sur leurs antécédents professionnels, médicales et scolaires, leurs objectifs professionnels et valider leur admissibilité à nos services
- Faire la rédaction de curriculum vitae, la lettre de présentation et la préparation du participant avant une entrevue ou toutes autres demandes jugées pertinentes de la part du conseiller en emploi
- Fournir des informations diverses aux participants
- Communiquer avec des employeurs
- Aider les participants à trouver des emplois répondant à leurs besoins
- Participer à des activités de promotion et de réseautage
- De temps à autre soutenir l’administration dans diverses tâches.
Exigences:
Niveau d’études : être aux études ou posséder un : DEC en travail social, sciences humaines ou premier cycle universitaire en développement de carrière, orientation, psychologie et sociologie, relations industrielles ou ressources humaines
Bilinguisme – français et anglais (un atout)
Bonne connaissance de l’informatique (suite MS Office)
Avoir une expérience antérieure en employabilité (un atout certain)
Démontrer sa motivation à travailler auprès de personnes handicapées et à se spécialiser pour répondre aux besoins exprimés par les participants
Répondre aux critères d’éligibilité du programme d’Emploi d’été de Service Canada
Conditions de travail :
- Poste à temps plein à raison de 35 heures, horaire flexible
- Statut de l’emploi: emploi d’été pendant 8 semaines
- Salaire offert: à discuter
- Date d’entrée en fonction: à compter du 1er juillet 2026
Même si vous ne répondez pas à tous les critères, nous vous encourageons à postuler - nous croyons avant tout au potentiel et à la motivation!
Communications :
Faire parvenir votre CV à la direction avant le 1er juin 2025 par courriel à: [email protected]. Seuls les candidats retenus seront contactés. Pour plus d’informations sur AIM CROIT, visitez notre site web : www.aimcroitqc.org
Ensemble, faisons une différence.
Rejoindre AIM CROIT, c’est contribuer à bâtir un marché du travail plus inclusif où chacun a sa place.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 26,00$ à 29,00$ par heure
Question(s) de présélection:
- Avez-vous un handicap ou une limitation fonctionnelle chronique (Ex: mobilité réduite, mal entendant, non-voyant, grave maux de dos, ou diabète )
Lieu du poste : Télétravail hybride à Montréal, QC H2N 2J4
