Fondée en 1892, Mission Bon Accueil est la plus grande porte d'entrée pour aider les Montréalais dans le besoin. Nous donnons de l'espoir grâce à des actions concrètes et des solutions efficaces pour aider les personnes en situation d'itinérance à se trouver un logement permanent et pour soutenir les jeunes mères célibataires et les jeunes vivant dans la précarité. En préparant et servant 4 700 repas chaque semaine et en fournissant à plus de 3 000 familles des aliments sains et nutritifs gratuits dans ses deux Marché Bon Accueil, Mission Bon Accueil offre le plus grand programme de sécurité alimentaire direct au public au Québec.
Travailler chez Mission Bon Accueil, c’est redonner l’espoir à ceux qui l’ont perdu.
UNE CARRIÈRE POUR TOI
Tu veux contribuer concrètement à améliorer la vie de personnes en situation d’itinérance ou de grande précarité ? Tu crois que chacun mérite un chez-soi et tu souhaites faire partie d’une équipe engagée dans la lutte contre la crise du logement ?
Joins-toi à notre équipe du Programme Bienvenue - Campement chez Mission Bon Accueil !
POURQUOI MISSION BON ACCUEIL
- Emploi contractuel
- Travail de jour et horaire stable
- Milieu de travail sain et sécuritaire, souci du mieux-être
- Milieu de travail dynamique, créatif et travail en collégialité
- Accessible en transport en commun et accès à un stationnement
Principales tâches et responsabilités
- Repérage et accompagnement administratif : identifier les participant·es admissibles, les soutenir dans leurs démarches (revenus, identification, impôts) et expliquer les conditions du programme.
- Soutien à l’installation : organiser les visites de logements, appuyer la signature de bail, coordonner les déplacements et les besoins d’aménagement (mobilier, épicerie, remboursements).
- Suivi et intervention : assurer un accompagnement régulier selon les besoins, intervenir en cas de crise, favoriser l’autonomie (emploi, budget, vie quotidienne) et maintenir à jour les dossiers sur SISA.
- Planification et coordination logistique : collaborer avec l’équipe pour les livraisons, la gestion du matériel et l’amélioration continue des services.
- Tâches administratives et collaboration : compiler les statistiques, participer aux réunions cliniques et formations, contribuer à la promotion des programmes et appuyer la direction dans diverses activités connexes.
Horaire de travail
- Lundi : 10 h à 18 h
- Mardi : 10 h à 18 h
- Mercredi : 10 h à 18 h
- Jeudi : 10 h à 18 h
- Vendredi : 10 h à 18 h
CE QUE L’ON RECHERCHE
Qualifications requises
Détenir un diplôme universitaire (baccalauréat, certificat, maîtrise ou doctorat) dans un domaine reconnu lié à l’intervention ou aux dépendances, tel que :
- Diplôme en travail social, psychoéducation, criminologie, psychologie, toxicomanie, adaptation scolaire, orientation, sciences infirmières ou tout autre domaine connexe.
- Minimum d’un an d’expérience dans un rôle similaire auprès d’une clientèle en situation de vulnérabilité ou marginalisée.
- Maîtrise du français parlé et écrit; anglais fonctionnel (atout)
Compétences
- Écoute, empathie, communication
- Capacité à intervenir en situation de crise
- Organisation, autonomie, rigueur administrative
- Polyvalence, dynamisme, créativité
- Capacité à travailler sous pression
- Bonne connaissance de la suite Office et du logiciel SISA.
Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée
Rémunération : 23,62$ à 24,89$ par heure
Lieu du poste : En présentiel
