Description du poste
Sous l’autorité du gestionnaire d’immeuble, l’adjoint(e) marketing et administration est responsable de la gestion et du déploiement des activités marketing du groupe ainsi que de la réalisation de tâches administratives selon les besoins du groupe.
Le rôle vise à assurer la cohérence des communications, la qualité des contenus promotionnels, la gestion des plateformes numériques ainsi que l’efficacité des processus administratifs du département.
Responsabilités
Marketing et communications (75 %)
· Proposer et développer des concepts créatifs et innovants;
· Développer, rédiger et mettre à jour les contenus destinés aux plateformes numériques (site web, réseaux sociaux, infolettres);
· Assurer la gestion des réseaux sociaux : planification, programmation, diffusion et suivi des performances;
· Participer à la planification des outils de communication en proposant des sujets et en coordonnant les collaborateurs internes et externes;
· Rédiger et programmer les communications en français;
· Effectuer les mises à jour des sites web;
· Compiler certaines statistiques de performance (KPI) et contribuer à
l’analyse des résultats;
· Se déplacer occasionnellement dans les différentes résidences et immeubles du groupe (Victoriaville, Québec et Thetford Mines) afin de réaliser des prises de photos, recueillir du contenu et participer à la création de contenus promotionnels et numériques ;
· Participer à l’élaboration et la réalisation d’évènement ;
· Tout autres tâches connexes.
Soutien administratif au département de la location (25 %)
· Préparer, réviser et mettre en page différents documents administratifs ;
· Mettre à jour les dossiers, bases de données et fichiers opérationnels du département;
· Assurer un soutien administratif ponctuel à la direction et lors
d’événements;
· Contribuer à l’amélioration continue des outils et processus du groupe.
Profil recherché
Nous recherchons une personne professionnelle, organisée et polyvalente, capable de mener les activités marketing du groupe tout en assumant certaines responsabilités administratives essentielles.
La personne idéale démontre :
· une excellente capacité de communication;
· un bon sens de l’organisation;
· de l’autonomie et de la rigueur;
· de la créativité, un souci du détail et d’initiative;
· une facilité à collaborer avec plusieurs départements.
Exigences
· Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit;
· Compétences en rédaction, communication et mise en page;
· Bonne maîtrise de la Suite Microsoft (Word et Excel);
· Aisance avec les plateformes web et les médias sociaux;
· Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
Qualifications
· DEC ou BAC en marketing, administration, communication ou domaine connexe;
· Expérience en marketing, communication ou soutien administratif (atout important).
Conditions de travail
· Horaire de 30 heures par semaine;
· Poste de jour réparti sur 4 jours, selon les besoins opérationnels et la disponibilité du candidat;
· Salaire selon l’expérience.
Pourquoi se joindre à nous ?
Intégrer le Groupe Jacques, c’est évoluer dans un environnement humain, familial, structuré et stimulant, où la collaboration, la stabilité et le professionnalisme sont au cœur des priorités.
À propos de Groupe Jacques
Depuis 1966, Groupe Jacques est une entreprise familiale de Victoriaville œuvrant dans les domaines de la construction, de l’immobilier et des résidences pour aînés. Le groupe est composé de 4 résidences pour personnes âgées ainsi que de plusieurs immeubles résidentiels et commerciaux.
Reconnue pour ses valeurs humaines, sa stabilité et la qualité de ses projets, l’entreprise développe et gère des milieux de vie pensés pour le bien-être des gens, tout en misant sur une approche humaine, professionnelle et durable.
Rémunération : à partir de 25,00$ par heure
Avantages :
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Indemnité kilométrique
- Stationnement sur place
Lieu du poste : En présentiel
