Avec nous, vous le pouvez. Vous voulez du sens. De la croissance. Des possibilités. Des gens qui comprennent.
Nous sommes le foyer d’esprits ambitieux, passionnés et innovants qui façonnent le monde.
Grâce à une expertise inégalée en ingénierie, en services-conseils et en sciences, nos talents à l’échelle mondiale s’unissent pour propulser des solutions locales.
Nous sommes des pionniers et des créateurs d’impact.
Nous sommes des Visionnaires.
Nous sommes WSP .
Au sein du groupe Ressources (industriel et minier) , vous contribuerez à des projets d’envergure qui soutiennent le développement durable des industries lourdes partout au Canada. Appuyé(e) par une équipe multidisciplinaire reconnue, vous jouerez un rôle clé dans la planification et la réalisation d’infrastructures industrielles majeures, tout en influençant positivement la performance, la sécurité et la pérennité des actifs de nos clients.
Ce poste permanent est basé au Québec, avec une affectation initiale de 16 mois sur le site d’un projet d’expansion majeur à Saint‑Constant (Rive‑Sud de Montréal) .
- Diriger et coordonner des projets multidisciplinaires complexes en agissant à titre de responsable de discipline en structure industrielle.
- Assurer la conformité des conceptions structurales aux codes, normes et règlements en vigueur au Québec.
- Vérifier et approuver les calculs, plans, devis et documents d’approvisionnement pour des projets industriels lourds.
- Formuler des recommandations techniques stratégiques et prendre des décisions sur des enjeux structuraux complexes.
- Encadrer, réviser et valider le travail des ingénieurs et techniciens, tout en contribuant activement au mentorat et au développement des talents.
- Participer aux études d’avant‑projet, incluant les estimations budgétaires et la modélisation conceptuelle.
- Contribuer directement à la réussite de projets EPCM (IAGC) en milieu industriel et minier.
- Baccalauréat en génie civil ou en génie de la construction; une maîtrise en structure constitue un atout.
- Minimum de 15 ans d’expérience en conception structurale, principalement au Québec, en génie‑conseil et/ou en chantier.
- Solide expérience de chantier dans des projets industriels réalisés en mode EPCM / IAGC .
- Membre en règle de l’ Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ) .
- Carte ASP Construction , permis de conduire valide et disponibilité pour travailler sur site à Saint‑Constant.
- Expérience pertinente dans les secteurs des ressources et des industries lourdes (mines et métaux, pâte et papier, cimenterie, pétrochimie, gaz, aluminerie, etc.).
- Excellentes aptitudes en communication écrite et orale; bilinguisme requis pour collaborer à des initiatives nationales.
Pourquoi choisir WSP? Nous existons pour façonner les communautés et faire progresser l’humanité. Les meilleurs ingénieurs, conseillers et scientifiques du monde entier font de WSP leur foyer.
- Fièrement canadienne – Nous sommes un employeur de choix Top 100 au Canada pour 2026.
- Une communauté mondiale de talents brillants – Votre prochaine idée, votre mentor ou votre occasion de carrière est toujours à portée de main.
- Des possibilités sans limites – Ici ou ailleurs dans le monde, nous vous aidons à façonner un parcours à la hauteur de vos ambitions, car votre croissance alimente la nôtre.
- Travail flexible, équilibre réel – Nous reconnaissons l’importance de l’équilibre et vous encourageons à prioriser le vôtre.
#NousSommesWSP
QC : 146 500 $ – 194 600 $
Divulgation :
Le salaire final attribué à ce poste peut différer de la fourchette indiquée ci‑dessus en fonction de plusieurs facteurs, notamment : formation pertinente, qualifications, certifications, expérience, compétences, niveau de responsabilité, localisation géographique, performance et besoins de l’entreprise ou de l’organisation. La fourchette salariale indiquée dans cette offre d’emploi peut être modifiée pour des raisons commerciales.
Joignez‑vous à WSP et contribuez à des projets qui transforment durablement notre environnement industriel et nos communautés.
Si tu veux, je peux aussi :
- raccourcir la version pour LinkedIn / ERI,
- adapter le ton (plus exécutif ou plus terrain),
- ou aligner le niveau du poste avec une classification interne WSP (grade) .
