Description de l’organisation
Le Centre universitaire de santé McGill (CUSM) est un centre hospitalier universitaire intégré, reconnu à l’échelle internationale pour l’excellence de ses programmes cliniques, de sa recherche et de son enseignement. Le CUSM a pour objectif d’assurer aux patients des soins fondés sur les connaissances les plus avancées dans le domaine de la santé et de contribuer au progrès des connaissances.
Description du poste
INSTITUT DE RECHERCHE DU CUSM
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM) est un centre de recherche de réputation mondiale dans le domaine des sciences biomédicales et des soins de santé. Établi à Montréal, au Québec, l'Institut constitue la base de recherche du Centre universitaire de santé McGill (CUSM), centre hospitalier universitaire affilié à la Faculté de médecine de l'Université McGill. L'IR-CUSM est financé en partie par le Fonds de recherche du Québec - Santé (FRQS).
Sommaire du poste
Sous la supervision de la gestionnaire de la phase 1 pour le Centre de médecine innovatrice (CMI), la personne titulaire du poste aide à la conduite d’études à l’unité de recherche en respectant les protocoles, les procédures et les POS internes.
Le Centre de médecine innovatrice est situé au Centre univrsitaire de santé McGill (Site Glen), qui est un centre unique au Canada dont 5000 m2 sont réservés exclusivement à la recherche clinique.
Fonctions et attributions
- Recrute des participants pour les études, effectue le processus de sélection des patient.e.s et obtient le consentement éclairé, évalue les patient.e.s pour leur admissibilité au protocole, obtient l’historique médical du patient avec son accord et fait la révision de dossiers médicaux dans les milieux hospitaliers et en clinique externe,
- Met à jour et remplit (sous format papier ou électronique) les formulaires de toutes expériences défavorables ou effets secondaires, les questionnaires et la documentation source spécifique au protocole , assure les approbations éthiques tout au long de l’étude ,
- Surveille la sécurité du patient et la conformité aux médicaments ,
- Complète tous les suivis selon les exigences du protocole : visites et statut des patients, listes d'essais actifs du site de la maladie et complète ses notes ,
- Coordonne les réquisitions pour les demandes et les procédures liées au protocole : consultations, demandes de pathologie, laboratoires de diagnostic et d'analyse, etc.,
- Coordonne tous les aspects de la collecte de données et de documentation source ,
- Complète tous les documents reliés à la recherche et répond aux demandes d’information ,
- Complète tous les documents reliés à la recherche et répond aux demandes d’information ,
- Collabore et agit comme liaison avec les différents départements de l’Institut de recherche et du CUSM ainsi qu’avec les parties externes,
- Exerce toute autre tâche indiquée par le gestionnaire/superviseur.
Site web de l’organisation
https://rimuhc.ca/fr
CIM
Éducation/Expérience
Éducation: Diplôme d'études collégiales (DEC)
Domaine d'étude: Science
Expérience de travail: Minimum de deux (2) années d’expérience en recherche clinique.
Compétences requises
- Une connaissance avancée du français oral et écrit est requise ,
- Une connaissance avancée de l’anglais oral et écrit est requise puisque le poste requiert un contact régulier et complexe auprès de chercheuses et chercheurs ou d’étudiantes et d’étudiants internationaux qui maîtrisent exclusivement l’anglais,
- Solide compétences en communication écrite et verbale,
- Capacité à travailler avec un minimum de supervision,
- Autonome, flexible, organisé et sens de l’éthique et de la conformité,
- Connaissance des réglementations, Santé-Canada, FDA, en lien avec la recherche clinique (ICH-BPC).
Information additionnelle
Statut : Temps plein.
Échelle de rémunération : 45,518.20$ - 84,484.40$. En fonction de l'éducation et de l'expérience de travail.
Horaire de travail : Lundi au vendredi 8h30 à 16h30.
Site de travail: Site Glen,1001 boul. Décarie.
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Si vous désirez inclure une lettre de motivation, veuillez la joindre à votre curriculum vitae en un seul document. ***
Pourquoi travailler avec nous?
- 4 semaines de vacances, une 5e semaine après 5 ans
- Banque de 12 congés payés (congés personnels et pour cause de maladie ou raisons familiales),
- 13 jours fériés payés,
- Régime d'assurance collective modulaire (incluant une garantie pour l'affirmation de genre),
- Télémédecine,
- Régime de retraite gouvernemental (RREGOP) à prestations déterminées, régime garanti,
- Opportunités de formation et de développement professionnel,
- Garderie sur les lieux de travail,
- Rabais corporatif (OPUS + Perkopolis),
- Tarif mensuel compétitif pour le stationnement,
- Programme d'aide aux employés,
- Programme de reconnaissance,
- Possibilité de travail flexible et plus encore!
https://rimuhc.ca/fr/careers
Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, SVP visitez http://rimuhc.ca/fr/compensation-and-benefits
LE POSTE AFFICHÉ N’EST PAS UN POSTE D’HÔPITAL
Programme d'accès à l'égalité en emploi
L'Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill embauche sur la base du mérite et s'engage fermement à respecter l'équité, la diversité et l'inclusion au sein de sa communauté. Nous accueillons les candidatures de tous les candidats qualifiés qui s'identifient comme membres de groupes racialisés / minorités visibles, femmes, personnes autochtones, personnes handicapées, minorités ethniques et personnes 2SLGBTQIA+. Nous accueillons également les candidats qui possèdent les compétences et les connaissances nécessaires pour s'engager de manière productive auprès de diverses communautés. Les personnes handicapées qui prévoient avoir besoin de mesures d'adaptation pour toute partie du processus de candidature peuvent contacter, en toute confidentialité, [email protected]
