Changez l’avenir avec nous
Nos experts en vente sont les yeux et les oreilles de nos clients. Ils n’attendent pas; ils prennent des initiatives. Ils transforment les « Cela semble intéressant! » en de réels contrats ouvrant la voie à de nouvelles avenues commerciales. Rejoignez notre équipe, et nous vous donnerons l’information la plus à jour et l’indépendance dont vous avez besoin pour agir et prendre des décisions de façon autonome, ce qui vous aidera à devenir un partenaire de confiance dans le cadre des relations avec la clientèle.
Pourquoi vous aimerez travailler pour Siemens?
- Liberté et conciliation travail-famille : adoptez notre environnement de travail souple et bénéficiez d’un horaire flexible, du télétravail et d’espaces de travail numériques
- Résolution de problèmes parmi les plus importants à l’échelle mondiale : prenez part à des projets passionnants et novateurs
- Environnement mobilisateur et stimulant qui évolue rapidement et comprend une technologie de fine pointe
- Occasions de faire progresser votre carrière et de bénéficier de programmes de mentorat à l’échelle locale et mondiale
- Rémunération globale concurrentielle
- Participation aux bénéfices possible
- Possibilité d’acheter des vacances ou de vendre celles auxquelles vous avez droit, selon votre style de vie
- Contribution à nos initiatives de responsabilité sociale centrées sur l’accès à l’éducation, l’accès à la technologie et le soutien aux communautés, tout en ayant une incidence positive sur la collectivité
- Participation à nos célébrations ainsi qu’à nos événements sociaux et professionnels en dehors des lieux de travail
- Occasions de partager vos idées novatrices et d’être rémunéré pour celles-ci!
- Avantages et réductions pour les employés
- Accent mis sur la diversité et l’inclusivité
Siemens est fière d'avoir été classé huit fois parmi les 100 meilleurs employeurs du Canada, ainsi d’avoir figuré parmi les employeurs les plus verts du Canada en 2026 et un des meilleurs employeurs pour les jeunes au Canada en 2026.
En quoi consistera votre rôle?
En tant que directeur de comptes stratégiques, vous jouerez un rôle central dans la stratégie commerciale de la région.
- Aider à cultiver des relations à long terme avec les décideurs clés appropriés
- Soutenir et participer au développement de solutions techniques sur mesure pour les comptes désignés.
- Développer une compréhension complète de la structure de l'organisation et des principales influences d'achat du compte attribué
- Élaborer et mettre en œuvre des plans pour les comptes stratégiques qui dépassent les attentes en matière de rétention des revenus, de croissance, de rentabilité des comptes, de satisfaction et de fidélité des clients
- Identifier et résoudre des problèmes plus complexes et appliquer des compétences de résolution de problèmes afin de faire face à la plupart des situations
- Effectuer des présentations client articulant la proposition de valeur des offres de services de solutions de produits
- Effectuer une gamme complète de travaux standard pour le domaine professionnel
- Fournir à la direction des suggestions pour améliorer la part de marché en volume et les niveaux de prix
- Poursuivre une stratégie de compte à long terme qui maximise les profits
- Parcourir le territoire pour une interaction face à face avec les clients
Ce qu’il vous faudra pour réussir
- Diplôme en électricité ou expérience équivalente (obligatoire)
- 3 à 5 ans ans d'expérience en vente dans le marché de la distribution électrique
- Très bonne compréhension des schémas électriques de distribution
- Connaissance des produits de distribution Siemens
- Très bonne connaissance de la langue française autant à l’oral qu’à l’écrit
- Très bonne connaissance de la langue anglaise autant à l’oral qu’à l’écrit afin d’interagir au niveau national et local avec des collèges et clients anglophone
- Expérience avec les outils de soumissions pour les produits de distribution électriques
- Appliquer avec succès des connaissances complexes des concepts fondamentaux, des pratiques et des procédures de distribution électrique.
- Démontrer une connaissance des organisations, des pratiques commerciales et de la résolution de problèmes
- Expérience avec CRM tel que Salesforce.com
- Capacité de réfléchir en fonction des projets différents et diversifiés ainsi que selon les procédures en place dans l’entreprise.
- Capacité à rechercher et proposer des solutions aux clients
- Compétences en leadership et en gestion de la relation client
- Capacité à fournir des conseils généraux ou à former du personnel de soutien et/ou professionnel
- Permis de conduire valide avec la possibilité de parcourir le territoire pour une interaction face à face avec les clients
Bilinguisme Requis
Le candidat retenu pour ce poste doit être bilingue. La maîtrise du français et de l’anglais (à l’oral et à l’écrit) est exigée pour exercer les fonctions et les responsabilités liées au poste pour la ou les raisons suivantes :
- Le poste exige d’interagir avec des clients et des fournisseurs anglophones au Canada et/ou à l’étranger.
- Le poste exige d’interagir régulièrement avec des collègues de Siemens établis à l’extérieur du Québec, ailleurs au pays et à l’étranger.
- Le poste exige l’utilisation de technologies ou de logiciels qui ne sont offerts qu’en anglais.
- Le poste exige d’assurer la liaison avec des organismes gouvernementaux et de réglementation étrangers se trouvant aux États-Unis et/ou en Europe.
À propos de nous
Nous partageons nos idées et soutenons les personnes derrière celles-ci
Depuis plus de 110 ans, Siemens Canada est synonyme d’excellence en ingénierie, d’innovation, de qualité et de fiabilité. Siemens Canada est un leader technologique qui offre des solutions complètes dans les domaines des infrastructures intelligentes et des industries numériques. Nous faisons de ce qui importe une réalité en établissant des normes par notre façon d’alimenter en électricité, d’automatiser et de numériser le monde qui nous entoure. L’ingéniosité nous stimule, et ce que nous créons ensemble vous appartient.
Nous avons changé les choses ensemble en recueillant 757 000 $ au profit d’œuvres de charité, en soutenant plus de 23 organismes sans but lucratif et en plantant 1 100 arbres dans nos collectivités locales. Siemens Canada compte 2 500 employés et 24 bureaux et installations partout au Canada. Joignez-vous à notre équipe d’environ 293 000 professionnels talentueux dans plus de 190 pays/régions et aidez-nous à relever les défis les plus stimulants pour bâtir un avenir prospère. Alors, qu’attendez-vous? Entamez la prochaine étape de votre carrière avec nous.
Pour en apprendre davantage sur Siemens Canada, veuillez visiter notre site Web au www.siemens.ca.
Toutes les demandes nous intéressent; toutefois, nous communiquerons seulement avec les candidat(e)s sélectionné(e)s.
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