À propos du poste Vous aimez l'autonomie et vous préférez travailler seul, à votre propre rythme ? On recherche son futur(e) unique maître à bord pour gérer de façon 100 % indépendante notre entrepôt de Farnham. Ici, zéro manutention physique : tout est entièrement mécanisé ! Votre mission principale sera de piloter votre chariot élévateur assis au propane pour orchestrer la logistique de nos doublures pour sacs en papier. Pas de travail à la chaîne, pas de stress de production, juste vous et votre entrepôt.
Emplacement : Farnham (Entrepôt externe)
- Horaire de rêve : Du mardi au vendredi, de 6h30 à 17h00 (Fini les week-ends, profitez de vos lundis de 3 jours !)
Statut : Permanent, Temps plein (40h/semaine)
Salaire : 23,07 $ / heure ➔ Augmentation automatique à 25,11 $ / heure après 1 000 heures !
Fréquence : Payé à la semaine
Avantages
Les avantages Assurances collectives complètes (médicaments, soins complémentaires, vie, invalidité de longue durée) payées à 50 % par l'employeur (après 3 mois). Congés : 2 jours de maladie + 1 congé mobile payé par an. Le cadeau des Fêtes : 6 jours fériés payés pendant la période de Noël et du Nouvel An. ️ Vacances : Système cumulatif avantageux allant jusqu'à 3 semaines rapidement. Votre confort : Un bureau attitré rien que pour vous avec machine à café, micro-ondes et salle de bain privée. Bonus km : Déplacements payés selon le taux de l'entreprise si vous devez aller à l'usine. Prime repas : Une prime de 15 $ vous est offerte si la journée atteint exceptionnellement 12 heures. ️ Sécurité ++ (Travailleur isolé) : Comme vous gérez l'entrepôt en solo, nous fournissons obligatoirement un dispositif de sécurité connecté "Man Down" pour veiller sur vous en tout temps.
Responsabilités
️ Vos responsabilités️
Chargement & Déchargement complet des camions de transport.
Conduite sécuritaire du chariot élévateur assis avec fourche.
Emballage des produits finis, gestion des palettes et des rebuts
Contrôle et suivi des inventaires mensuels et annuels.
Passage des commandes directement auprès de nos fournisseurs.
Inspection quotidienne de votre chariot pour veiller à votre sécurité.
Qualifications
Profil recherché & Qualifications
️ Expérience : Minimum d'un (1) an dans la conduite de chariots et en logistique d'entrepôt.
Informatique : Connaissances de base (idéalement Excel).
️ Langue : Bon niveau de français pour échanger avec le service à la clientèle.
️ Santé & Sécurité : Une vigilance absolue et un esprit rigoureux.
Intégrité : Une vérification des antécédents criminels sera effectuée.
Cartes de compétences Certification de cariste requise. Ta carte est expirée ? Pas de panique, on s'occupe de payer ta formation de mise à niveau
Sommaire
Téléphone: 450-361-1575 poste 1
Envoie ton CV à
[email protected]
Kevin
Le marché de l’emploi évolue rapidement — et nous sommes là pour vous aider à suivre le rythme.
Chez Randstad Canada, nous comprenons que la recherche d’emploi peut être un défi. C’est pourquoi nous vous accompagnons à chaque étape :
Recherches personnalisées
Présentation de votre candidature
Préparation aux entrevues
Accès aux opportunités les plus prometteuses dans votre domaine
Vous êtes travailleur temporaire? Voici une excellente nouvelle!
Randstad vous offre maintenant des avantages sociaux grâce à notre partenariat avec la Financière Sun Life.
En tant qu’employé temporaire, vous pouvez bénéficier de :
✅ Assurance santé personnelle
✅ Couverture dentaire
✅ Assurance voyage
✅ Protection contre les maladies graves
✅ Assurance-vie temporaire
Le tout, à prix abordable pour vous et votre famille.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à
[email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
