Le CHUM est un hôpital universitaire à la fois innovant et humain, au service des patient(es) et du réseau. Il offre les meilleurs soins, spécialisés et surspécialisés à toute la population québécoise. Grâce à ses expertises uniques, la recherche et ses innovations, le CHUM améliore la santé globale de la population. La communauté CHUM est portée par l'audace, nourrie par l'apprentissage continu, unie par la collaboration et guidée par la bienveillance. Travailler au CHUM, c'est faire partie d'une équipe dynamique, humaine et engagée, où chacun.ne contribue à l'excellence des soins et l'avancement des connaissances, au profit de la population de tout le Québec.
Le service de psychologie est à la recherche d'un (1) Psychologue pour combler un remplacement d’une durée indéterminée. L’affectation est présentement au secteur de la Transplantation auprès de la clientèle des donneurs ou des receveurs. Il s'agit d'un remplacement à temps partiel (3 jours/semaine). Prendre en note que nous sommes flexibles sur le nombre de jours selon vos disponibilités.
SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS
Le ou la personne aura à concevoir et exercer des activités d’évaluation, d’orientation, de consultation et de traitement psychologiques adaptés aux besoins individuels et collectifs du ou des usagers ainsi que d’offrir du soutien aux équipes soignantes au besoin. Cette personne pourrait aussi collaborer à la recherche clinique au besoin.
EXIGENCES
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Détenir un diplôme doctoral (Ph.D./DPsy) en psychologie clinique ou être en fin de parcours doctoral et avoir complété toutes les heures de stages/internats;
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Être membre de l’Ordre des psychologues du Québec;
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Expérience clinique minimale d’une (1) année (un atout);
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Intérêt pour les activités d’enseignement;
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Habiletés au travail interdisciplinaire.
COMPÉTENCES RECHERCHÉES
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Autonomie, initiative et leadership;
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Sens de l'organisation;
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Bon jugement et polyvalence;
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Capacité à gérer les priorités;
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Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation aux changements;
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Capacité d'identifier et de résoudre les problèmes, de prendre des décisions;
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Aptitudes à établir des relations harmonieuses intra et inter-services;
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Bonnes habiletés de communication.
Pourquoi choisir le CHUM :
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Un environnement de travail stimulant où le travail d’équipe et la convivialité occupent une place importante;
- 4 semaines de vacances payées après 1 année de travail à temps complet
- 13 congés fériés
- 9.6 jours de maladie payés, monnayables en décembre de chaque année
- Fonds de pension à prestations déterminées
- Régime d’assurances collectives
- Station de métro champ-de-mars reliée au CHUM par un tunnel
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour un test ou une entrevue.
Diplôme obtenu hors Québec : Nous exigeons l’évaluation comparative des études émise par le ministère de l’Immigration de la Francisation et de l’Intégration : https://www.quebec.ca/immigration/travailler-quebec/faire-reconnaitre-competences-acquises-etranger/obtenir-evaluation-comparative. »
Il est « essentiel » de joindre votre CV au présent formulaire pour que votre candidature soit considérée
Conformément à la
Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.
