Dans notre milieu de travail, le travail d’équipe est essentiel pour assurer le bon déroulement de l’exploitation de notre parc aérien. Il s’agit d’un travail physiquement exigeant qui implique de demeurer en mouvement côté piste et dans la salle des bagages. Comme nos activités se déroulent toute l’année, il faut être prêt à travailler dans toutes les conditions météorologiques.
Pour vous joindre à nous, vous devez :
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Être titulaire d’un permis de conduire valide – il faudra conduire de l’équipement lourd côté piste;
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Être capable de soulever, à répétition, des charges de 32 kg (70 lb);
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Passer une évaluation médicale, dont un test de dépistage de drogues et d’alcool;
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Être disponible pour suivre et réussir une formation rémunérée d’une durée de cinq à sept semaines à temps plein;
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Être disponible pour travailler selon des quarts de travail en rotation sur une période de 24 heures (y compris les fins de semaine et les jours fériés);
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Être en mesure d’obtenir et de conserver toute habilitation de sécurité en matière de transport applicable, ainsi que les autorisations supplémentaires (veuillez consulter le site de Transports Canada pour plus de détails);
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Porter attention à la sûreté et à la sécurité;
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Démontrer de solides compétences en communication et la capacité à travailler au sein d’une équipe, tous les jours.
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Faire preuve de ponctualité et de fiabilité pour soutenir le succès global de l’équipe dans un milieu trépidant.
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Être en mesure d’obtenir et de conserver toute habilitation de sécurité en matière de transport applicable, ainsi que les autorisations supplémentaires (veuillez consulter le site de Transports Canada pour plus de détails);
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Les candidats doivent être autorisés à travailler dans le pays concerné au moment où l'offre d'emploi est faite. La recherche de tout permis de travail/visas ou autres autorisations nécessaires relève de la seule responsabilité des candidats à ce poste.
Jetez un coup d’œil à cette vidéo pour voir ce que font nos agents – Aire de trafic : https://vimeo.com/1084011969/25d443e270
Diversité et inclusion
Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion, et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant, qui met en valeur la contribution unique de nos employés à la réussite de notre Société.
En tant qu’employeur qui garantit l’égalité d’accès à l’emploi, nous acceptons les candidatures de toutes les personnes afin de nous doter d’un effectif varié et représentatif de la diversité de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.
Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais ne communiquera toutefois qu’avec les personnes retenues pour la suite du processus.
