Le CPE Technoflos recherche une éducatrice qualifiée pour un remplacement retrait préventive + congé de maternité 18 mois avec possibilité de prolongation dans un groupe d’enfants de 2 -3 ans et une éducatrice pour un remplacement de 8 mois à raison de 2 jours/sem dans un groupe de 4-5 ans.
Début : Immédiatement pour le remplacement du congé de maternité et à partir du 22 juin 2026 pour le remplacement de 8 mois.
Le CPE Technoflos compte quatre installations. L'installation Le Train de Bourgogne située dans le quartier Petite-Bourgogne est formée de 6 groupes d'enfants âgés entre 18 mois et 5 ans. Il offre un environnement stimulant, sain et sécuritaire aux enfants qu'il accueille. Il est au service de l’enfant, de sa famille et tout est fait dans un esprit de collaboration et d’entraide.
Le profil recherché:
Si tu es une personne qui connaît et désire appliquer le programme éducatif Accueillir la petite enfance dans un milieu stimulant et dynamique, qui a le sens de l'initiative qui démontre de l'autonomie et qui a une bonne capacité de communiquer avec les parents, les collègues et les membres de la gestion
Nous t'invitons à rejoindre notre équipe. Fais-nous parvenir ton cv et une lettre de motivation à : [email protected]
Formation exigée:
- Diplôme d'études collégiales (DEC) en éducation à l'enfance
- Attestation d'études collégiales (AEC) en éducation à l'enfant+ 3 ans d'expérience
- Certificat universitaire en petite enfance + 3 ans d'expérience
Documents obligatoires Cours de premiers soins adapté à la petite enfance de 8h valide, une attestation d'absence d'empêchements à jour.
Description des tâches
- Répondre aux besoins et intérêts des enfants
- Veiller à la santé et sécurité des enfants
- Planifier l'environnement et les activités en fonction des besoins observés
- Assurer une présence constante et bienveillante auprès des enfants
- Collaborer à l'élaboration de plan d'intervention pour les enfants à besoins particuliers et l'appliquer.
Type d'emploi : Temps plein, Contrat à durée déterminée, Occasionnel
La durée du contrat : 8-17 mois
Rémunération : 22,89$ à 34,44$ par heure
Avantages :
- Cotisation égale au RÉER
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
- Programme d'Aide aux Employés
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Montréal, QC: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Langue:
Permis/certificat:
- Certificat de secourisme adapté à la petite enfance+ VAE (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
