McKesson, l’une des 10 premières entreprises du classement Fortune Global 500, touche à pratiquement tous les aspects des soins de santé et s’emploie à faire une réelle différence. Nous sommes reconnus pour notre capacité à offrir un savoir, des produits et des services qui rendent les soins de qualité plus accessibles et plus abordables. Chez nous, la santé, le bonheur et le bien-être de nos gens et des personnes que nous desservons sont prioritaires—et nous tiennent à cœur.
Ce que tu fais chez McKesson a de l’importance. Nous favorisons une culture où tu peux t’épanouir et avoir un impact, et où tu es encouragé à proposer de nouvelles idées. Ensemble, nous façonnons l’avenir de la santé pour nos patients, nos communautés et nos équipes. Si tu souhaites dès aujourd’hui contribuer à la santé de demain, nous aimerions avoir de tes nouvelles.
McKesson is an impact-driven, Fortune 10 company that touches virtually every aspect of healthcare. We are known for delivering insights, products, and services that make quality care more accessible and affordable. Here, we focus on the health, happiness, and well-being of you and those we serve – we care.
What you do at McKesson matters. We foster a culture where you can grow, make an impact, and are empowered to bring new ideas. Together, we thrive as we shape the future of health for patients, our communities, and our people. If you want to be part of tomorrow’s health today, we want to hear from you.
Résumé du poste :
Le Développeur logiciel - Full Stack (.NET C#) agit comme un contributeur expérimenté au sein de l’organisation d’ingénierie de McKesson, responsable de la conception, du développement et de la livraison d’applications web évolutives et de haute qualité prenant en charge des solutions orientées client (B2C). Ce rôle applique une solide expertise full stack couvrant les technologies backend et frontend, garantissant que les applications respectent les exigences de performance, de sécurité et de convivialité tout en s’alignant sur les normes de développement de l’entreprise.
Évoluant dans le parcours professionnel, ce rôle exécute de manière autonome des tâches de développement complexes, contribue à la livraison de fonctionnalités et soutient les décisions de conception architecturale tout en collaborant étroitement avec des équipes interfonctionnelles.
Le Développeur participe à l’ensemble du cycle de vie du développement logiciel (SDLC), contribuant à la conception, au codage, aux tests et au déploiement des applications. Le rôle met l’accent sur des pratiques de développement modernes, notamment l’architecture microservices, la conception axée sur les API et les modèles de développement alignés sur le cloud. Le développeur collabore avec les équipes produit, UX/UI, QA et ingénierie afin d’assurer une livraison fluide de solutions de haute qualité.
De plus, le Développeur résout des défis techniques de complexité modérée, contribue à l’amélioration des systèmes et soutient l’amélioration continue des pratiques d’ingénierie. Ce rôle développe une solide expertise technique tout en acquérant une exposition à une complexité architecturale croissante, préparant ainsi une évolution vers des responsabilités de niveau senior.
Responsabilités principales :
- Développement d’applications : Concevoir et développer des applications web robustes en utilisant .NET microservices, C#, Angular, TypeScript et Vue.js.
- Front Web : Collaborer avec les designers UX/UI pour traduire les concepts de design en applications fonctionnelles.
- Mise en œuvre de fonctionnalités : Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour définir, concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités, en garantissant une fonctionnalité fluide et une expérience utilisateur optimale.
- Soutien à l’architecture : Aider à concevoir l’architecture des applications afin d’assurer l’évolutivité, la sécurité et la performance.
- Interaction avec la base de données : Travailler avec SQL Server, avec une préférence pour une expérience avec MongoDB, afin de gérer et optimiser les solutions de stockage de données.
- Qualité du code : Participer aux revues de code pour maintenir des standards de codage élevés et optimiser la performance des applications.
- Collaboration d’équipe : Travailler en étroite collaboration avec d’autres développeurs, chefs de produit et designers afin de livrer des solutions répondant aux besoins métier.
- Apprentissage continu : Se tenir informé des dernières tendances et technologies du secteur afin d’améliorer continuellement les pratiques de développement.
Qualifications minimales (Connaissances, compétences et aptitudes) :
- Bonne compréhension des méthodologies de développement logiciel et des frameworks Agile.
- Solide maîtrise du développement full stack, incluant :
- Backend : .NET, C#, microservices
- Frontend : Angular, TypeScript, Vue.js, HTML, CSS, JavaScript
- Connaissance pratique de la conception d’API, des intégrations systèmes et des architectures distribuées.
- Expérience avec les bases de données relationnelles (SQL Server) et familiarité avec les bases NoSQL (MongoDB) souhaitée.
- Compréhension de la sécurité applicative, de l’optimisation des performances et des modèles de conception évolutifs.
- Familiarité avec les pipelines CI/CD, les systèmes de contrôle de version (par ex. Git) et les pratiques de qualité du code.
- Solides compétences en résolution de problèmes et en débogage, avec la capacité de résoudre des problèmes de complexité modérée.
- Capacité à travailler de manière autonome sur les tâches assignées tout en collaborant efficacement au sein d’équipes Agile.
- Compétences en communication efficaces pour collaborer avec des parties prenantes techniques et non techniques.
- Adaptabilité démontrée, esprit d’apprentissage et engagement envers l’amélioration continue.
Expérience professionnelle :
- Licence/Baccalauréat en informatique, génie, technologies de l’information ou expérience équivalente.
- Requiert généralement 4+ années d’expérience pertinente en développement logiciel
- Expérience pratique dans la création d’applications d’entreprise ou B2C à l’aide de frameworks modernes et d’une architecture microservices.
- Expérience avec des environnements cloud native ou des systèmes distribués, le contrôle de version et les écosystèmes CI/CD.
Conditions de travail :
- Présence au bureau requise, nous sommes en mode Flex and Connect avec 2 jours par semaine au bureau
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Job title : Software Developer - Full Stack (.NET C#)
Position Summary:
The Software Developer - Full Stack (.NET C#) serves as an experienced individual contributor within McKesson’s engineering organization, responsible for designing, developing, and delivering scalable, high‑quality web applications that support customer‑facing (B2C) solutions. This role applies strong full‑stack expertise across backend and frontend technologies, ensuring applications meet performance, security, and usability requirements while aligning with enterprise development standards.
Operating within the Professional career stream, this role independently executes complex development tasks, contributes to feature delivery, and supports architectural design decisions while collaborating closely with cross‑functional teams.
The Developer participates across the SDLC, contributing to application design, coding, testing, and deployment. The role emphasizes modern development practices including microservices architecture, API‑driven design, and cloud‑aligned development patterns. The developer works collaboratively with product, UX/UI, QA, and engineering teams to ensure seamless delivery of high‑quality solutions.
Additionally, the Developer resolves moderately complex technical challenges, contributes to system improvements, and supports continuous enhancement of engineering practices. This role builds strong technical depth while gaining exposure to increasing architectural complexity, positioning for progression to senior‑level responsibilities.
Key Responsibilities:
- Application Development: Design and develop robust web applications using .NET microservices, C#, Angular, TypeScript, and Vue.js.
- Front Web: Collaborate with UX/UI designers to translate design concepts into functional applications.
- Feature Implementation: Collaborate with cross-functional teams to define, design, and implement new features, ensuring seamless functionality and optimal user experience.
- Architecture Support: Assist in designing application architecture to ensure scalability, security, and performance.
- Database Interaction: Work with SQL Server, with a preference for experience in MongoDB, to manage and optimize data storage solutions.
- Code Quality: Participate in code reviews to maintain high-quality coding standards and optimize application performance.
- Team Collaboration: Work closely with other developers, product managers, and designers to deliver solutions that meet business needs.
- Continuous Learning: Keep up to date with the latest industry trends and technologies to continuously improve development practices.
Minimum Job Qualifications (Knowledge, Skills, & Abilities):
- Solid understanding of software development methodologies and Agile delivery frameworks.
- Strong proficiency in full‑stack development, including:
- Backend: .NET, C#, microservices
- Frontend: Angular, TypeScript, Vue.js, HTML, CSS, JavaScript
- Working knowledge of API design, system integrations, and distributed architectures.
- Experience with relational databases (SQL Server) and familiarity with NoSQL (MongoDB) preferred.
- Understanding of application security, performance optimization, and scalable design patterns.
- Familiarity with CI/CD pipelines, version control systems (e.g., Git), and code quality practices.
- Strong problem‑solving and debugging skills, with ability to resolve moderately complex issues.
- Ability to work independently on assigned tasks while collaborating effectively within Agile teams.
- Effective communication skills to collaborate with technical and non‑technical stakeholders.
- Demonstrated adaptability, learning mindset, and commitment to continuous improvement.
Business Experience:
- Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, Information Technology, or equivalent experience.
- Typically requires 4+ years of relevant software development experience
- Hands‑on experience building enterprise or B2C applications using modern frameworks and microservices architecture.
- Experience with cloud‑native or distributed systems environments, version control, and CI/CD ecosystems.
Working Conditions:
- In office requirement, we are Flex and Connect with 2 days a week in office
We are proud to offer a competitive compensation package at McKesson as part of our Total Rewards. This is determined by several factors, including performance, experience and skills, equity, regular job market evaluations, and geographical markets. The pay range shown below is aligned with McKesson's pay philosophy, and pay will always be compliant with any applicable regulations. In addition to base pay, other compensation, such as an annual bonus or long-term incentive opportunities may be offered. For more information regarding benefits at McKesson, (opens in new window)
Notre échelle salariale de base pour ce poste
Our Base Pay Range for this position
$77,600 - $129,300
McKesson has become aware of online recruiting-related scams in which individuals who are not affiliated with or authorized by McKesson are using McKesson’s (or affiliated entities, like CoverMyMeds or RxCrossroads) name in fraudulent emails, job postings or social media messages. In light of these scams, please bear the following in mind:
McKesson Talent Advisors will never solicit money or credit card information in connection with a McKesson job application.
McKesson Talent Advisors do not communicate with candidates via online chatrooms or using email accounts such as Gmail or Hotmail. Note that McKesson does rely on a virtual assistant (Gia) for certain recruiting-related communications with candidates.
McKesson job postings are posted on our career site: careers.mckesson.com (opens in new window).
McKesson is an Equal Opportunity Employer
McKesson provides equal employment opportunities to applicants and employees, without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, disability, age, genetic information, or any other legally protected category. For additional information on McKesson’s full Equal Employment Opportunity policies, visit our Equal Employment Opportunity (opens in new window) page.
McKesson is committed to being an Equal Employment Opportunity Employer and offers opportunities to all job seekers including job seekers with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, please contact us by sending an email to (United States) [email protected] (opens in new window) or (Canada) [email protected] (opens in new window). Resumes or CVs submitted to this email box will not be accepted.
Join us at McKesson!
