Titre du poste :
Réalisateur associé ou réalisatrice associée, Contenus visuels
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais, Français
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Lecture), Français (Écriture), Français (Expression orale), Français (Lecture)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-07-26 11:59 PM
Réalisateur associé ou réalisatrice associée, Contenus visuels
Votre rôle
Vous avez de l’ambition, le sens de l’initiative et un bon esprit d’équipe? Vous avez à cœur d’atteindre de nouveaux auditoires et de donner vie à l’actualité locale par des contenus visuels? CBC Edmonton a un poste pour vous!
Dynamique et capable d’une grande créativité, vous participerez à la production de contenus visuels originaux et intéressants pour la télévision, le web, les plateformes de diffusion en continu et les réseaux sociaux.
Dans l’équipe multiplateforme de CBC Edmonton affectée aux contenus visuels, vous préparerez des scripts vivants pour des émissions de nouvelles et des interviews à intégrer aux conducteurs de contenus visuels de manière à offrir aux auditoires des mises en contexte accessibles sur la plateforme qu’ils fréquentent. Votre travail sera d’abord rattaché au bulletin de nouvelles de 18 h de CBC Edmonton, mais rayonnera aussi sur l’appli CBC News, sur les chaînes de diffusion en continu et sur des plateformes vidéo comme YouTube et TikTok.
L’actualité vous passionne, vous avez un bon esprit critique et des aptitudes exceptionnelles pour les communications; vous savez creuser les sujets qui font l’actualité dans des formats pouvant facilement être adaptés à une variété de plateformes vidéo en ligne. Vous avez envie de bâtir des ponts entre les auditoires des émissions de nouvelles à la télévision et les personnes qui découvrent les reportages de CBC Edmonton dans un monde numérique en constante évolution.
Vous comprenez le caractère diversifié et l’évolution de la population d’Edmonton et du nord de l’Alberta, tout comme l’importance d’élargir l’éventail des perspectives, des expériences et des points de vue reflétés dans notre programmation, en particulier ceux des personnes traditionnellement sous-représentées dans les médias. À ce poste, vous vous assurerez que les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada sont respectées et que nos reportages sont justes, équilibrés, exacts, sérieux et pertinents.
Ce poste nécessite une présence à temps plein sur les lieux de travail.
Veuillez prendre note qu’il s’agit d’un poste permanent à temps plein. Les heures de travail normales sont du lundi au vendredi, de 10 h 15 à 18 h 30. La personne retenue devra faire preuve de souplesse pour travailler selon différents quarts de travail, notamment le soir et la fin de semaine, en fonction des besoins opérationnels.
Vos responsabilités
Contribuer à développer et à structurer la programmation de nouvelles à la télévision de CBC Edmonton dans l’optique d’informer les auditoires et de tisser des liens avec eux, tout en favorisant un rapprochement avec les communautés que nous servons.
- Contribuer à la création des conducteurs des émissions, notamment en ajoutant ou en retirant des éléments, en participant à l’établissement des priorités, en validant les scripts et en entrant des données détaillées sur le format des reportages, la durée des segments et les surimpressions ainsi que d’autres instructions pertinentes.
- Mener des recherches et des entrevues, repérer et monter des contenus vidéo, rédiger des scripts et procéder à l’assemblage des contenus.
- Faire la promotion des contenus qui rayonneront sur d’autres plateformes vidéo et faire preuve de créativité dans la diffusion des contenus sur différentes plateformes afin d’atteindre de nouveaux auditoires.
- Au besoin, participer à la mise en ondes du téléjournal en régie, ce qui inclut les communications avec le personnel en studio, sur le terrain ou dans d’autres établissements.
- Réagir rapidement aux nouvelles de dernière heure au fil du déroulement des événements.
- Condenser de grandes quantités d’informations complexes en respectant d’importantes contraintes de temps.
- Trouver des invités et planifier les entrevues, soutenir le personnel d’antenne par un travail de rédaction et de mise en contexte.
Votre profil
- Attitude positive, esprit d’équipe et capacité de réaliser la mission de l’organisation tout en cherchant des solutions en mode collaboratif.
- Expérience de travail avérée dans un environnement dynamique de production de nouvelles quotidiennes.
- Capacité de trouver, de proposer et de mettre en œuvre des idées de reportages vidéo solides et originales.
- Jugement journalistique solide; capacité démontrée de réagir rapidement aux nouvelles de dernière heure et aux changements de priorité, et de couvrir plusieurs sujets en même temps.
- Compréhension du paysage politique, des moteurs économiques et des caractéristiques démographiques de l’Alberta, et liens solides avec les communautés que nous servons à Edmonton et dans les environs.
- Éthique professionnelle et excellentes compétences en communication avérées.
- Compétences supérieures en rédaction et en production de contenus visuels, aptitudes pour la rédaction, expérience dans la gestion de conducteurs d’émissions, et compétences en montage vidéo.
- Grande capacité d’adaptation et volonté avérée d’embrasser le changement à un moment où CBC Television travaille activement à atteindre de nouveaux auditoires et à tisser des liens avec eux.
- Grande volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail.
- Permis de conduire valide, et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada.
- Diplôme universitaire en journalisme ou l’équivalent, et au moins deux ans d’expérience récente et pertinente, dont une année dans un poste de rédaction pour des bulletins de nouvelles en vidéo.
- Capacité et volonté de travailler selon un horaire flexible, au besoin.
- Envie d’apprendre et de progresser.
Veuillez inclure dans votre lettre de candidature tout document additionnel ou lien vers votre travail en ligne.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
123 Edmonton City Centre, Edmonton, Alberta, T5J 2Y8
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
