Responsabilités
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Réaliser les montages de peinture selon les plans, procédures et instructions de travail établis.
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Préparer les pièces avant la peinture, incluant le nettoyage, le sablage, le masquage et toute autre étape de préparation requise.
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Appliquer la peinture au pistolet sur l’extérieur d’aéronefs privés dans un grand atelier de peinture, en respectant les standards de qualité aéronautique.
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Effectuer les retouches de peinture nécessaires afin de corriger les défauts et d’assurer une finition uniforme et conforme.
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Utiliser les équipements de carrosserie, de peinture industrielle et d’atelier de peinture de façon sécuritaire et efficace.
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Suivre les procédures de santé et sécurité au travail propres à un environnement de peinture aérospatiale et de grande fabrication.
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Collaborer avec les autres membres de l’équipe de production pour respecter les délais et les priorités du programme Global.
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Maintenir un environnement de travail propre et organisé dans l’atelier de peinture.
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Documenter, au besoin, les travaux effectués selon les processus internes et les exigences de qualité.
Compétences Essentielles
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DEP en carrosserie/autobody ou en peinture industrielle (excluant la peinture de bâtiment).
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expérience en peinture aérospatiale ou en peinture d’automobile/carrosserie.
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Expérience en préparation de pièces pour la peinture (dégraissage, sablage, masquage, etc.).
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Expérience en retouches de peinture.
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Capacité à utiliser un pistolet à peinture de manière précise et sécuritaire.
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Capacité à travailler sur des structures de grande taille, comme l’extérieur d’aéronefs.
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Respect rigoureux des normes de qualité et des procédures de sécurité.
Responsibilities
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Perform paint set-ups in accordance with plans, procedures, and work instructions.
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Prepare parts for painting, including cleaning, sanding, masking, and all other required preparation steps.
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Apply paint with a spray gun to the exterior of private aircraft in a large paint shop, following aerospace quality standards.
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Carry out paint touch-ups to correct defects and ensure a uniform, compliant finish.
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Use bodywork, industrial painting, and paint shop equipment safely and efficiently.
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Follow health and safety procedures specific to aerospace painting and large manufacturing environments.
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Collaborate with other production team members to meet schedules and priorities for the Global program.
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Maintain a clean and organized work area within the paint shop.
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Document work performed as required by internal processes and quality requirements.
Essential Skills
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DEP in autobody/carrosserie or industrial painting (excluding building painting).
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experience in aerospace painting or autobody/automotive painting.
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Experience preparing parts for painting (degreasing, sanding, masking, etc.).
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Experience performing paint touch-ups.
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Ability to operate a paint spray gun accurately and safely.
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Ability to work on large structures such as aircraft exteriors.
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Strong commitment to quality standards and safety procedures.
Job Type & Location
This is a Permanent position based out of Dorval, QC.
Pay and Benefits
The pay range for this position is $27.00 - $36.00/hr.
Workplace Type
This is a fully onsite position in Dorval,QC.
Aerotek® Inc. fournit des solutions de dotation en personnel et de services dans les domaines de la fabrication, de la logistique, de la construction, de l’aviation, des installations et de la maintenance. Nous offrons l’expertise, les solutions et les personnes nécessaires pour relever les défis de l’industrie nord-américaine. Basée à Hanover, au Maryland, Aerotek exploite un réseau unifié de plus de 200 bureaux à travers l’Amérique du Nord, soutenant plus de 18 000 clients chaque année. Aerotek est une entreprise du groupe Allegis, leader mondial en ressources humaines et solutions d’affaires. Pour en savoir plus, visitez: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK.
Aerotek offre un salaire hebdomadaire, des avantages sociaux y compris des soins médicaux, des soins dentaires et des soins de la vue, ainsi qu’un programme d’aide aux employés et un programme de rabais.
La société souscrit au principe d’égalité d’accès à l’emploi et examinera toutes les candidatures sans tenir compte de la race, du sexe, de l’âge, de la couleur, de la religion, de l’origine nationale, du statut de vétéran, de handicap, de l’orientation sexuelle, de l’identité de genre, de l’information génétique ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco:
Conformément à l’Ordonnance sur l’égalité des chances de San Francisco, pour tous les postes situés dans la ville et le comté de San Francisco, nous examinerons les candidatures des personnes qualifiées ayant un casier judiciaire ou des antécédents criminels.
Utilisation de l’intelligence artificielle (IA):
Nous pouvons utiliser l’intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines étapes de notre processus d’embauche, notamment la recherche, la présélection et l’évaluation des candidatures. L’IA aide à analyser les candidatures et les qualifications, mais les décisions finales sont prises par notre équipe de recrutement. En soumettant votre candidature, vous reconnaissez et acceptez que celle-ci puisse être examinée à l’aide d’outils d’IA.
Numéro du permis d'agence de placement de personnel : AP-2000486 (Canada – Québec)
Numéro du permis d'agence de recrutement de travailleurs étrangers temporaires : AR-2000485 (Canada – Québec)
Aerotek® Inc. provides staffing and services solutions in manufacturing, logistics, construction, aviation, facilities and maintenance. We provide the expertise, solutions and people required to rise to the challenges of North American industry. Headquartered in Hanover, Md., Aerotek operates a unified network of over 200 offices across North America, supporting more than 18,000 clients each year. Aerotek is an Allegis Group company, the global leader in workforce and business solutions. To learn more, visit: Aerotek.com | 1-888-AEROTEK.
Aerotek offers weekly pay, employee benefits including medical, dental & vision, employee assistance and discount programs.
The company is an equal opportunity employer and will consider all applications without regards to race, sex, age, color, religion, national origin, veteran status, disability, sexual orientation, gender identity, genetic information or any characteristic protected by law.
San Francisco Fair Chance Ordinance:
Pursuant to the San Francisco Fair Chance Ordinance, for all positions located in the city and county of San Francisco, we will consider for employment qualified applicants with arrest and conviction records.
Use of Artificial Intelligence (AI):
We may use Artificial Intelligence (AI) to support parts of our hiring process, including sourcing, screening, and evaluating candidates. AI helps assess applications and qualifications, but final decisions are made by our hiring team. By applying, you acknowledge and agree that your application may be reviewed using AI tools.
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