Titre du poste :
Reporter/rédacteur
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture), Anglais (Expression orale), Anglais (Langue maternelle), Anglais (Lecture)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-07-30 11:59 PM
Reporter, Regina (Services anglais) (poste en présentiel)
CBC Saskatchewan est à la recherche d’un ou d’une reporter ayant de l’audace et le sens de la collaboration pour la salle des nouvelles de Regina. Il s’agit d’un poste temporaire à temps plein d’un an à partir d’août 2026.
Journaliste d’exception ayant l’esprit d’initiative, vous êtes en mesure d’analyser un large éventail de sujets et de naviguer dans le milieu trépidant et stressant des médias, au sein d’une salle des nouvelles multiplateforme. Vous ne manquez pas d’idées, vous savez présenter des sujets de façon originale, et vous avez une grande volonté de faire en sorte que notre programmation soit actuelle, pertinente et représentative de l’actualité dont notre auditoire doit être rapidement mis au courant.
Vous savez rassembler, rédiger, réviser et mettre en forme du contenu destiné aux plateformes vidéo, web et audio. Vous aimez aussi sentir la pression qui accompagne la couverture de nouvelles de dernière heure sur le terrain. La promotion des histoires et des personnes issues des communautés sous-représentées de la Saskatchewan vous tient à cœur, et vous savez que chaque sujet doit être traité en tenant compte d’un éventail de points de vue.
Vous possédez une grande connaissance pratique de la Saskatchewan (ou la capacité d’en acquérir une rapidement), et vous comprenez son paysage politique et son économie fondée sur les ressources et l’agriculture. Vous avez conscience des changements culturels dans la province. Votre travail met en lumière les conséquences de ces enjeux sur le quotidien des personnes qui y vivent.
À ce poste, vous vous assurerez que votre travail respecte l’ensemble des Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada et que nos reportages sont justes, équilibrés, exacts, sérieux et pertinents, et qu’ils reflètent les communautés que nous servons.
Vos responsabilités
- Proposer des idées de reportage, faire des recherches (sources et renseignements), vérifier les faits, et présenter des contenus de durée variée sur des sujets d’initiative pour toucher l’auditoire, solidifier nos liens avec la communauté et favoriser la diversité des points de vue sur toutes nos plateformes.
- Réagir rapidement aux événements qui surviennent pour alimenter les nouvelles de dernière heure sur l’ensemble des plateformes (web, médias sociaux, radio et vidéo).
- Réviser et publier du contenu web rédigé par d’autres.
- Expérimenter et développer des formats vidéo adaptés au web pour CBC.ca, la diffusion numérique et YouTube.
- Mettre pleinement en valeur les contenus diffusés sur nos différentes plateformes : rédiger et mettre en forme les reportages avec des titres frappants, des photos, des vidéos, du contenu audio et des graphiques, à l’aide des plus récentes informations et mesures d’auditoire.
- Respecter les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.
Votre profil
- Expérience de travail avérée dans un environnement de nouvelles de dernière heure.
- Excellente compréhension de la diffusion de nouvelles en ligne, ainsi que des médias sociaux et des méthodes de distribution du contenu en ligne.
- Maîtrise du reportage destiné aux plateformes audio et vidéo.
- Capacité de trouver, de proposer et de couvrir des sujets forts et originaux.
- Liens solides avec les communautés que nous servons à Regina et dans le sud de la Saskatchewan, et ouverture à diverses perspectives et idées.
- Capacité de nouer des liens constructifs avec vos collègues, et volonté de travailler dans une équipe qui valorise la collaboration et la transparence.
- Forte volonté d’incarner et de promouvoir l’inclusion et le respect au travail.
- Grand souci du détail et excellentes compétences en gestion du temps.
- Solide jugement journalistique et capacité de travailler efficacement sous pression dans une salle des nouvelles.
- Excellentes aptitudes pour les communications et entregent; grand esprit d’équipe.
- Vif intérêt à s’initier aux plus récents outils et formes de journalisme, et à les mettre au service de l’innovation.
- Permis de conduire valide et dossier de conduite répondant aux exigences minimales de l’assureur de CBC/Radio-Canada; autres classes de permis – un atout.
- Diplôme universitaire en journalisme ou l’équivalent, et au moins trois ans d’expérience récente et pertinente.
- Capacité de travailler selon différents quarts de travail, notamment tôt le matin, tard le soir et la fin de semaine.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
128 4Th Avenue South Suite 100, Saskatoon, Saskatchewan, S7K 1M8
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
