À TELUS Santé, nous donnons à chacun les moyens de vivre plus sainement. Guidés par notre vision, nous exploitons la puissance de notre technologie de pointe et misons sur l’unicité des personnes pour créer le futur de la santé. En tant que chef de file mondial des services de santé et de bien-être – englobant la santé physique, mentale et financière – TELUS Santé améliore les résultats en matière de santé pour les consommateurs, les patients, les professionnels de la santé, les employeurs et les employés.
Joignez-vous à notre équipe
L’équipe Services-conseils en régimes de retraite de TELUS Santé cumule 60 ans d’expérience et fait preuve d’un leadership éclairé novateur dans les domaines des régimes de retraite et d’épargne, de l’actuariat, de la rémunération, ainsi que du conseil et de l’impartition en matière de mieux-être financier global. Notre objectif est d’améliorer les résultats financiers des particuliers tout en gérant les coûts et les risques pour les organisations en tirant parti de connaissances spécialisées, de l’expérience, de la technologie et des données. Nous sommes également l’un des plus importants administrateurs de régimes de retraite au Canada, au service de plus de cinq millions de participants. Nous formons une organisation diversifiée aux capacités inégalées pour nos clients et leur personnel.
Voici l’impact que vous aurez et ce que nous accomplirons ensemble
Vous ferez partie d’une équipe collaborative en pleine croissance vouée au soutien de l’administration de la liquidation de régimes de retraite pour des entreprises insolvables ou en faillite, où vos solides compétences analytiques et votre expertise en gestion des données joueront un rôle central. Vous veillerez à ce que les ensembles de données volumineux et complexes – comme les dossiers des membres, les actifs des régimes et les données actuarielles – fassent l’objet d’une tenue à jour, d’une validation et d’un rapprochement précis pour appuyer les calculs des prestations, la production de rapports réglementaires et les activités de liquidation. Votre travail contribuera à renforcer l’exactitude et l’intégrité des renseignements sur les régimes de retraite, permettant aux organismes de réglementation, aux fiduciaires, aux actuaires et aux professionnels du droit de prendre des décisions éclairées tout en offrant un service rapide, conforme et de haute qualité aux membres des régimes et aux clients.
Voici comment
Vous contribuerez au succès de l’équipe en gérant et en rapprochant les données sur les régimes de retraite, en coordonnant l’information entre les parties prenantes, en préparant les communications aux membres et les calculs des prestations, et en vous assurant que toutes les tâches administratives sont effectuées avec précision, efficacité et dans les délais prescrits.
Ce que vous ferez
Gérer, valider, épurer et rapprocher des ensembles de données volumineux et complexes sur les régimes de retraite à l’aide d’Excel, de bases de données sur les régimes de retraite et d’autres outils analytiques.
Utiliser des compétences Excel avancées (y compris les formules, les tableaux croisés dynamiques, les fonctions de recherche et les vérifications de la qualité des données) pour appuyer les calculs, les rapprochements et la production de rapports.
Travailler avec les systèmes d’administration des régimes de retraite et les outils de base de données pour maintenir des dossiers exacts sur les membres et les actifs.
Soutenir la préparation des données pour les évaluations actuarielles, les soumissions de liquidation et les déclarations réglementaires en assurant l’exhaustivité, l’exactitude et la cohérence.
Calculer et vérifier les paiements de prestations conformément aux règles du régime et à la législation
Préparer les formulaires d’option, les relevés et les autres communications destinés aux membres en offrant un haut niveau d’exactitude.
Répondre aux demandes de renseignements des membres et des clients réglementaires en fournissant des informations claires et professionnelles.
Coordonner le flux d’informations entre les équipes juridiques, les actuaires, les fiduciaires et les parties prenantes réglementaires.
Aider à examiner et à vérifier le travail effectué par les membres de l’équipe pour assurer l’intégrité des données et la conformité.
Former et soutenir les nouveaux analystes sur les processus de données, les procédures d’insolvabilité et les tâches d’administration des régimes de retraite.
Participer aux réunions d’équipe, contribuer à l’amélioration des processus et aider à des projets spéciaux impliquant l’analyse de données ou l’amélioration de systèmes.
Continuer à approfondir vos connaissances techniques grâce à la formation interne, y compris une exposition aux outils de programmation ou d’automatisation, le cas échéant.
Assurer le respect des normes de contrôle de la qualité et de service pour toutes les transactions.
Respecter les politiques internes de gestion des risques.
Vous avez
Une formation postsecondaire en mathématiques, en finance, en économie, en commerce ou dans un domaine analytique connexe.
De l’expérience de travail avec de grands ensembles de données à l’aide d’Excel, de bases de données ou d’autres outils analytiques dans l’administration de régimes de retraite ou un environnement similaire axé sur les données.
Ce que vous apportez
Une solide pensée analytique, le souci du détail et un engagement envers l’exactitude des données.
Des compétences avancées dans Excel et une aisance à travailler avec des bases de données ou des outils analytiques.
Une communication claire et professionnelle et la capacité de collaborer efficacement au sein d’une équipe.
Une approche proactive de la résolution de problèmes et une volonté d’améliorer les processus et les résultats.
Atouts
Expérience avec des outils de programmation ou d’automatisation (p. ex., VBA, Python ou Power Query) pour rationaliser les processus de données.
Connaissance des systèmes d’administration de régimes de retraite ou des bases de
données financières.
Fourchette salariale : 50 000 $ – 65 000 $
La rémunération totale réelle sera déterminée en fonction de facteurs comme les connaissances, les compétences, le rendement et l’expérience. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler, même si la fourchette salariale affichée ne correspond pas à vos attentes. Nous sommes ouverts à discuter de régimes de rémunération concurrentiels adaptés à votre niveau d’expérience et à votre expertise.
Santé TELUS offre des avantages sociaux enrichissants, qui peuvent varier selon la fonction, tels que :
Un régime de rémunération globale complet mettant en valeur des structures de salaire et de primes concurrentielles, un minimum de 3 semaines de vacances et un régime d’avantages sociaux flexibles pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille.
La flexibilité de travailler au bureau, virtuellement ou en mode hybride.
Un généreux régime de retraite avec cotisation de l’entreprise.
L’occasion de redonner aux collectivités dans lesquelles nous travaillons, vivons et que nous servons.
Des occasions de croissance de carrière, d’apprentissage et de perfectionnement pour développer vos compétences.
Et bien plus…
Type de poste : Il s’agit d’un poste actuellement vacant.
Une connaissance avancée de l'anglais est requise, car vous serez appelé(e) la plupart du temps à interagir en anglais avec des parties externes (par ex. clients, fournisseurs ou partenaires externes); à interagir en anglais avec des parties internes (par ex. collègues ou parties prenantes); et à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre des tâches liées à ce poste dont la portée est nationale.
À propos de nous
Nous sommes une équipe axée sur les personnes, les clients et les objectifs, qui collabore, innove et crée des retombées positives au quotidien. Nous améliorons des vies grâce à nos solutions technologiques. Nous favorisons une culture d’innovation qui permet aux membres de l’équipe de résoudre des problèmes complexes et de produire des résultats exceptionnels sur le plan humain dans un monde numérique.
À TELUS, nous sommes fiers de notre culture qui encourage la diversité. Nous croyons foncièrement à l’importance d’adopter des pratiques équitables en matière d’emploi. Ainsi, le dossier de tous les candidats qualifiés est étudié. Pendant tout le processus de recrutement, nous tenons compte des besoins particuliers des candidats handicapés, au besoin.
Avertissement : Conformément à la Politique de sécurité des centres de données de TELUS Santé, tout membre de l’équipe susceptible de travailler dans un centre de données ou d’avoir accès à des renseignements détaillés sur les technologies de service client peut faire l’objet d’une enquête de sécurité auprès du gouvernement du Canada.
La santé et la sécurité de notre équipe, de nos clients et des communautés que nous desservons sont primordiales pour TELUS. Par conséquent, nous exigeons que toute personne qui se joint à nos Cliniques TELUS Santé soit complètement vaccinée contre la COVID-19.
Remarque aux candidats du Québec : si la connaissance de l’anglais est requise, c’est parce que le/la membre d'équipe qui occupera ce poste sera appelé(e), sur une base régulière, à interagir en anglais avec des parties externes ou internes ou encore à travailler dans un environnement informatique anglais dans le cadre de ses tâches.
En déposant votre candidature pour ce rôle, vous comprenez et acceptez que vos informations seront partagées avec l'(les) équipe(s) d'acquisition de talents du groupe de sociétés TELUS et/ou tout gestionnaire impliqué dans le processus de sélection.
