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Le ministère des Soins de longue durée fait en sorte que les Ontariennes et les Ontariens aient accès aux soins de longue durée de qualité qu'ils méritent dans un environnement sécuritaire et chaleureux, où et quand ils en ont besoin. Tout en supervisant les soins de longue durée en Ontario, le ministère veille à ce que les résidentes et les résidents aient la meilleure qualité de vie possible, notamment par la prise des mesures suivantes :
- la responsabilisation, l'application de la loi et la transparence grâce à l'utilisation d'outils d'application progressive, la réalisation d'inspections proactives fondées sur les risques et l'offre d'information facilement accessible aux résidentes et aux résidents, aux familles et au public;
- la construction de foyers modernes, sécuritaires et confortables pour les personnes âgées, ce qui comprend de fournir de nouveaux lits et foyers ainsi que de remplacer les lits et les bâtiments devenus désuets;
- l'amélioration de la dotation en personnel et des soins offerts aux résidentes et résidents grâce à des initiatives visant à créer un bassin de travailleuses et de travailleurs pour le secteur, à attirer des travailleuses et des travailleurs dans le secteur, à les maintenir en poste, à accroître les soins directs aux résidentes et résidents ainsi qu'à fournir l'enseignement et la formation appropriés au personnel.
Nous nous engageons à concrétiser ces changements par le recrutement de professionnelles et de professionnels de la santé passionnées ou passionnés, à savoir par le recrutement de personnes qui viennent d'obtenir leur diplôme et commencent leur carrière et le recrutement de personnes qui ont déjà amorcé leur carrière et veulent acquérir une expérience de travail enrichissante.
Ce poste offre la possibilité d'acquérir une expertise et de la démontrer dans divers milieux complexes de soins de santé et d'ainsi aider les populations les plus vulnérables de la société.
Voici quelques avantages dont vous pourrez bénéficier en travaillant au sein de notre équipe :
- avantages sociaux concurrentiels;
- régime de retraite concurrentiel;
- équilibre entre le travail et la vie personnelle;
- options de travail hybride;
- semaines de travail comprimées (12 à 15 jours de congé supplémentaires chaque année);
- occasions d'avancement et de perfectionnement professionnels;
- programmes de formation, de perfectionnement et d'éducation;
- participation à la planification de la relève pour des postes dans les domaines de la gestion, des politiques et de la formation;
- frais de transport, de repas et d'hébergement payés par l'employeur.
Nous offrons un vaste programme de formation et de perfectionnement pour vous permettre de développer les compétences que vous avez déjà et à en acquérir de nouvelles. Notre équipe diversifiée d'excellents spécialistes de la formation, du perfectionnement et de l'éducation vous soutiendra en tant qu'inspectrice ou inspecteur des foyers de soins de longue durée (FSLD) dès l'embauche et tout au long des étapes de votre carrière au sein de notre programme.
Nous sommes résolus à bâtir une main-d'œuvre représentative des gens que nous servons, de même qu'à promouvoir la diversité, l'antiracisme, l'inclusion, l'accessibilité, le mérite, le respect et l'équité en milieu de travail.
Nous invitons toutes les personnes intéressées à postuler, tout particulièrement les personnes handicapées, autochtones, noires, racisées, de diverses origines ethniques et culturelles, de diverses orientations sexuelles et de diverses identités et expressions de genre.
Rendez-vous sur les pages présentant la
Politique de la FPO pour la lutte contre le racisme et le
Plan directeur pour l'inclusion et la diversité au sein de la FPO pour en savoir plus sur son engagement à l'égard de l'égalité raciale, de l'accessibilité, de la diversité et de l'inclusion dans la fonction publique.
Nous offrons des mesures d'adaptation des emplois tout au long du processus de recrutement et pour tout ce qui touche l'emploi, conformément au
Code des droits de la personne de l'Ontario. Si vous avez besoin que l'on prenne des mesures d'adaptation liées à un handicap, veuillez vous reporter aux instructions ci-dessous.
Notre relation avec les Ontariennes et les Ontariens est basée sur la confiance; nous devons bien nous occuper des clients qui se trouvent dans les foyers de soins de longue durée et desquels nous avons la tâche de nous occuper. Cette responsabilité nous tient particulièrement à cœur. En occupant ce poste, vous devrez grandement y contribuer.
Les inspectrices et les inspecteurs des FSLD effectuent diverses tâches lors des inspections sur place dans les FSLD en Ontario. Vous veillerez à ce que les titulaires de permis offrent des soins attentionnés d'une excellente qualité à nos communautés et tirent une grande fierté de favoriser un environnement inclusif et accessible.
Vos forces :
Vous vous épanouissez dans un milieu au rythme rapide où la charge de travail est élevée. Vous aimez les postes qui comportent des défis quotidiens à relever. Vous êtes une professionnelle ou un professionnel de la santé dynamique qui a une attitude positive et qui recherche non pas un simple poste, mais une carrière intéressante.
Votre apport :
Désir d'améliorer les choses. Capacité de travailler de façon autonome. Excellent entregent. Enthousiasme et désir d'apprentissage continu pour actualiser vos compétences et en acquérir de nouvelles. Dévouement pour améliorer la vie des gens partout dans la province. Consentement à effectuer des déplacements et à travailler à l'extérieur du bureau.
Votre équipe :
Vous travaillerez de près avec une équipe multidisciplinaire de professionnelles et de professionnels de la santé aux antécédents professionnels variés. Cette équipe est composée notamment d'infirmières et d'infirmiers, de diététistes, de travailleuses et de travailleurs sociaux, de physiothérapeutes, d'orthophonistes et d'ergothérapeutes. Les objectifs d'équipe sont notamment les suivants : apporter les améliorations nécessaires, veiller à ce que nos processus et nos outils améliorent continuellement les soins dans le secteur, et surtout, protéger les populations les plus vulnérables de la société et leur fournir des soins d'excellente qualité.
Ce qui est obligatoire
- Maîtrise du français [oral et écrit] de niveau avancé. Votre niveau de maîtrise sera évalué avant l'embauche.
- Inscription à jour et en règle à titre :
- d'infirmière autorisée ou d'infirmier autorisé, de diététiste professionnelle ou de diététiste professionnel, de physiothérapeute agréée ou de physiothérapeute agréé, de travailleuse sociale ou de travailleur social, d'ergothérapeute ou d'orthophoniste sans restriction d'exercice en Ontario.
- Permis de conduire de catégorie G valide, ou un équivalent reconnu par la province de l'Ontario, pour circuler sur les routes ontariennes et aller travailler sur le terrain.
- Volonté d'effectuer de nombreux déplacements et de travailler en dehors des heures normales de travail.
Pour que l'offre d'emploi soit confirmée, les conditions suivantes doivent être remplies :
- réussite du programme de formation des agentes et des agents des infractions provinciales;
- réussite du processus de certification des inspectrices et des inspecteurs dans les délais prévus.
Veuillez noter que ce poste exige de nombreux déplacements dans la province. Vous pourriez aussi devoir travailler ailleurs qu'au bureau principal ou dans des bureaux satellites.
- Compétences de niveau avancé en analyse et en pensée critique pour examiner l'information et évaluer les preuves provenant de diverses sources, y compris de dossiers cliniques, de politiques et de procédures, l'information financière et administrative, les données d'enquête et les observations concernant l'environnement physique.
- Capacité d'établir les priorités concernant les questions de soins de santé pour les résidentes et les résidents des FSLD et d'appliquer les lois et politiques du ministère.
- Capacité d'élaborer et de mettre en œuvre un plan d'inspection, y compris de gérer l'information et les documents pertinents.
- Connaissance et expérience concernant l'exécution de tâches d'inspection (p. ex. réalisation d'entretiens, consignation d'examens, observation de soins directs, utilisation de la méthode d'évaluation des risques).
- Capacité de fonctionner de façon autonome et avec efficacité sous pression dans un milieu où la charge de travail est élevée.
- Capacité de rédiger des rapports d'inspection clairs et détaillés ainsi que de communiquer les exigences prévues par la loi efficacement et de présenter de l'information aux diverses parties intéressées (p. ex. aux exploitants et aux résidentes et résidents de FSLD, aux fournisseurs de soins de santé, aux membres du public).
- Capacité de faire preuve de discernement, d'acuité politique et de discrétion pour déterminer les mesures appropriées à prendre pour les foyers non conformes.
- Capacité de favoriser la coopération et de résoudre des questions d'intérêt délicates avec des exploitants de FSLD, des organismes de soins de santé et des fournisseurs de services (p. ex. les centres d'accès aux soins communautaires) tout en maintenant un très haut niveau de professionnalisme.
- Compétences démontrées en leadership et en relations interpersonnelles.
- Connaissance et expérience de travail dans des FSLD, ou expérience clinique dans les secteurs des soins de santé ou des services sociaux.
- Capacité manifeste de comprendre, d'interpréter et d'appliquer les lois pertinentes, les lignes directrices techniques et cliniques, les politiques et les procédures portant sur le fonctionnement des FSLD.
- Maîtrise de Microsoft Office, ainsi que des applications de traitement de texte et de bases de données et des tableurs, pour préparer des rapports et de la correspondance.
