Anjou, Qc Recruiter Jobs – 66 Openings This Week

Recruteur(euse) / Recruiter
Smardt —Dorval, QC
- Contract
- Bilingual
- English
- Presentation skills
Quick apply
14d
Consultant(e) en personnel / Recruitment Consultant
Randstad North America —Laval, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Sales
- English
- Paid time off
Quick apply
Talent Acquisition Specialist - Montreal
Infinite Outsourcing Solutions —Montréal, QC
- $45,000–$50,000 a year
- Full-time
- Bilingual
- CRM software
- Up to 50% travel
- Dental care
Quick apply
Conseiller(ère) en recrutement / Recruitment Advisor
Randstad North America —Brossard, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Sales
- Customer service
- Paid time off
Quick apply
9d
Conseiller(ère) en recrutement / Recruitment Advisor
Randstad North America —Laval, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Sales
- Customer service
- Paid time off
Quick apply
9d
Campus Recruiter (bilingual)
BMO Financial Group —Quebec Province
- $53,200–$98,300 a year
- Full-time
- Bilingual
- Analysis skills
- Human resources
- Tuition reimbursement
- Life insurance
6d
Responsable Recrutement-Talent/ Recruitment-Talent Specialist
PCM Innovation —Montréal, QC
- $80,000–$100,000 a year
- Bilingual
- English
- Microsoft Office
Quick apply
2d
Talent Acquisition Specialist, Spécialiste en Acquisition de Talents
Manpower —Montréal, QC
- $70,000–$75,000 a year
- Recruiting
- Organizational skills
- Communication skills
Quick apply
2d
Talent Acquisition Advisor
Intersand —Boucherville, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Customer service
- English
- Employee assistance program
Quick apply
Talent Acquisition Recruiter / Recruteur En Acquisition de Talents
Dyno Nobel —Laval, QC
- Hybrid work
- Bilingual
- English
- Research
- Employee stock purchase plan
- Designated paid holidays
Patient Recruitment Specialist (Bilingual)
Centricity Research —Montréal, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Designated paid holidays
- Dental care
Quick apply
Talent Acquisition Specialist
Trackforce —Montréal, QC
- Up to $90 a year
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- English
- Recruiting
- Dental care
- Paid time off
Quick apply
3d
Talent Acquisition Specialist – Lasalle
Strathmore —Montréal, QC
- $70,000–$85,000 a year
- Full-time
- Bilingual
- Sales
- Customer service
Quick apply
14534 – Recruiter | Montréal, Quebec (Hybrid)
Kelly Services Internal —Montréal, QC
- $55,859–$74,479 a year
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- English
- Recruiting
Senior Recruiter - English French Speaker - Hybrid
Cielo —Laval, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- English
- Bachelor's
Quick apply
Recruteur(euse) 360 | 360 Recruiter
Talan —Montréal, QC
- Full-time
- Hybrid work
- Bilingual
- Sales
- English
- Profit sharing
Quick apply
Recruiter - Technology
Alexander Mann Solutions —Montréal, QC
- $61,180–$80,500 a year
- Full-time
- Bilingual
- English
- Recruiting
- Designated paid holidays
- Dental care
Talent Acquisition Specialist - Spécialiste en acquisition de talents
MainMicro —Montréal, QC
- $60–$70 a year
- Monday to Friday
- Hybrid work
- Bilingual
- Sales
- English
- Designated paid holidays
- Dental care
Quick apply
9d
Recruteur.euse Créatif.ve (Remplacement de Congé de Maternité) - Creative Recruiter (Maternity Leave Replacement)
Sid Lee —Montréal, QC
- Temporary
- Bilingual
- English
- Recruiting
Quick apply
Recruteur.euse - Recruiter
TobogganLabs —Montréal, QC
- Bilingual
- Sales
- English
- Disability insurance
- Dental care
Quick apply
2d

I want to receive the latest job alerts for recruiter in anjou, qc

By signing in to your account, you agree to SimplyHired's Terms of Service and consent to our Cookie and Privacy Policy.

Explore jobs in more locations

recruiter jobs near anjou, qc

Recruteur(euse) / Recruiter

Smardt -
Dorval, QC

Quick apply

Job details

Contract
14 days ago

Qualifications

Bilingual
Post-secondary education
English
Presentation skills
HR sourcing
Human resources
Recruiting
Human Resources
Manufacturing

Full job description

English version follows below

*** Mandat de 6 mois avec possibilité d'extension ***

Chez SMARDT, leader mondial dans le domaine des technologies de refroidissement à haut rendement énergétique, nous recherchons un(e) Recruteur(euse) prêt à s'investir, à prendre des responsabilités et à nous aider à renforcer les fondations de notre organisation en pleine croissance. Ce poste est pratique et dynamique, idéal pour quelqu'un qui aime travailler dans un environnement où il y a beaucoup à construire, à perfectionner et à optimiser. Vous ne vous contenterez pas de maintenir les processus, vous contribuerez à leur création.

Ce poste clé sera chargé du recrutement de nouveaux employés pour notre équipe de production à Dorval et Kirkland. Ce rôle est idéal pour un(e) personne qui peut comprendre les besoins techniques de l'entreprise, qui est très douée pour le sourcing actif/le réseautage/la promotion et qui effectue un cycle complet de recrutement dans un environnement au rythme rapide tout en maintenant le plus haut niveau de qualité à chaque étape du processus d'embauche.

Veuillez noter que ce poste nécessite que vous travailliez en présentiel.

RESPONSABILITÉS

Recrutement et acquisition de talents

Gérer le recrutement pour les postes dans l’usine opérationnelle de production, tels que soudeurs, braseleurs, techniciens électriciens et mécaniciens, magasiniers et autres postes clés au sein de l'usine.
Piloter l'ensemble du cycle de recrutement : publication des offres d'emploi, recherche de candidats, présélection, entretiens et coordination des offres d’emploi.
Maintenir des viviers de candidats pour les postes très demandés et créer des stratégies de recherche proactives.
Coordonner les vérifications des antécédents, les vérifications des références, les offres d'emploi et les tâches d'intégration.
Travailler en étroite collaboration avec le partenaire RH et les responsables du recrutement afin de comprendre les besoins en matière de planification des effectifs.
Préparer et mettre à jour les descriptions de poste et les offres d'emploi en fonction des besoins de l'entreprise.
Organiser des l’orientation des nouveaux employés et des présentations.

COMPÉTENCES ET QUALIFICATIONS

Études post-secondaires en ressources humaines ou tout autre domaine connexe
3+ années d'expérience confirmée en recrutement à haut volume (expérience en agence de recrutement est préférable)
Expérience en l'utilisation d'une variété de techniques de sourcing, y compris LinkedIn Recruteur, Indeed
Bilingue, oral et écrit
Bonnes capacités d'organisation et de priorisation
Expérience avec les postes en production dans le secteur manufacturier

______________________________________________________________________________________

*** 6-month contract with possibility of extension ***

At SMARDT, a global leader in energy-efficient chiller technology, we’re looking for an experienced Recruiter who is ready to jump in, take ownership, and help us strengthen the foundation of our growing organization. This role is hands-on and fast-paced, ideal for someone who thrives in environments where there’s plenty to build, refine, and optimize. You won’t just maintain processes, you’ll help create them.

For our day-to-day recruitments needs of our manufacturing team, you’ll be a key partner in elevating our people experience. If you’re energized by variety, not afraid to roll up your sleeves, and excited to make a meaningful impact, we’d love to meet you.

This position will support our Dorval and Kirkland manufacturing team.

Please note that this position is 100% on-site.

RESPONSIBILITIES

Recruitment & Talent Acquisition

Manage recruiting for manufacturing plant roles such as welders, braisers, electrical and mechanical technicians, warehouse workers, and other key roles within the plant.
Drive the full recruitment cycle: job posting, sourcing, screening, interviewing, and coordinating offers.
Maintain candidate pipelines for high-demand roles and create proactive sourcing strategies.
Coordinate background checks, reference checks, job offers, and onboarding tasks.
Work closely with the HRBP and hiring managers to understand workforce planning needs.
Prepare and update job descriptions and job postings aligned with business needs.
Conduct orientation tours and presentations.

SKILLS AND QUALIFICATIONS

Post-secondary education in Human Resources or any other related field
3+ years of proven high-volume recruiting experience (recruiting agency experience preferred)
Experience using a variety of sourcing techniques including LinkedIn Recruiter, Indeed Smart Sourcing
Bilingual, oral and written
Good organizational and prioritization skills
Ability to work in a fast-paced manufacturing environment
Experience with production positions in the manufacturing sector

#wehire

Quick apply

Refine Your Search

recruiter jobs in anjou, qc

Recruteur(euse) / Recruiter

Consultant(e) en personnel / Recruitment Consultant

Talent Acquisition Specialist - Montreal

Conseiller(ère) en recrutement / Recruitment Advisor

Conseiller(ère) en recrutement / Recruitment Advisor

Campus Recruiter (bilingual)

Responsable Recrutement-Talent/ Recruitment-Talent Specialist

Talent Acquisition Specialist, Spécialiste en Acquisition de Talents

Talent Acquisition Advisor

Talent Acquisition Recruiter / Recruteur En Acquisition de Talents

Patient Recruitment Specialist (Bilingual)

Talent Acquisition Specialist

Talent Acquisition Specialist – Lasalle

14534 – Recruiter | Montréal, Quebec (Hybrid)

Senior Recruiter - English French Speaker - Hybrid

Recruteur(euse) 360 | 360 Recruiter

Recruiter - Technology

Talent Acquisition Specialist - Spécialiste en acquisition de talents

Recruteur.euse Créatif.ve (Remplacement de Congé de Maternité) - Creative Recruiter (Maternity Leave Replacement)

Recruteur.euse - Recruiter

I want to receive the latest job alerts for recruiter in anjou, qc

Related Searches

Explore jobs in more locations

Job seeker tools

Employer Tools

Browse

Stay Connected